资阳高新区“工会＋司法”创新维权模式

本报讯（李唐华 全媒体记者 吴显云）昨（29）日，记者在资阳市司法局高新分局获悉，资阳市总工会副主席李泽军一行与高新区总工会相关负责人到长江汽车城“工会+司法”劳动争议多元化解调解工作室开展专题调研。

据了解，资阳市司法局高新分局针对“工会+司法”出台了三方面的举措。搭建维权平台，创新维权模式。高新区首建“工会+司法”劳动争议多元化解调解工作站，于9月18日正式挂牌成立。“工会+司法”集“法律援助、纠纷调解、源头预防”三大功能为一体，搭建了企业职工的维权平台，开辟了高新区农民工及企业女职工劳动维权的“绿色通道”。健全联动机制，提高维权能力。“工会+司法”劳动争议多元化解调解工作站自成立以来，结合高新司法分局法律服务的专业性和工会维权的服务性，以创建高新区企业职工维权品牌为目标，建立健全多元化解矛盾纠纷联动工作机制，取得了实效。拓展服务领域，保障园区发展。“工会+司法”劳动争议多元化解调解工作站虽成立不久，但积极履行社会责任，拓展公益法律服务领域，保障园区经济发展。

李泽军在调研中表示，“工会+司法”是落实“六稳”“六保”任务，依法保障广大劳动者和企业合法权益的有效载体。希望能够形成可复制的经验，在全市进行推广。相关负责人表示，“工会+司法”将在高新区总工会和高新司法分局的共同努力下，打造成为区域治理的新亮点、新品牌。同时，还将建立劳动争议纠纷治理长效机制，切实维护广大劳动者的合法权益，积极构建和谐劳动关系，助推高新区高质量发展。

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