招聘职位:综合管理部负责人
岗位职责:
1、负责建立并实施人力资源工作方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;
2、负责组织起草、修改和完善公司各种管理制度和工作流程;
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系、员工福利等人力资源日常管理事宜;
4、负责部门内会计、出纳、文秘、合同、印章、档案、后勤、会务、接待、协调、目标跟踪等各项事务的组织实施;
5、负责组织并推动公司理念及企业文化的形成和发展;
6、负责党群工作及文明创建等工作;
7、负责完成领导交办的各项其他任务。
任职资格:
1、行政管理/经济管理或相关专业本科及以上学历;
2、5年以上企业行政管理工作经验,有国企从业经验、党员、驾龄2年以上者优先;
3、对现代企业行政管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
8、具有很强的激励、沟通、协调和领导能力,责任心、事业心强。
9、口头表达能力强,具备较高的公文写作能力,沟通交涉能力突出。
10、无任何不良记录和健康问题。
薪酬待遇:月薪5000元左右+五险一金+双休+政策性补贴
岗位要求:专职
工作地点:雁江辖区内
公司用人理念: 要么出众 要么出局
有意者请按通用格式制作简历并附近照上传至邮箱qq79368333
公司从应聘人员中择优筛选并择机电话通知面试
联系电话:26551738 QQ:79368333
联系地址:车城大道天缘大楼B座三楼(电信大楼旁 佳香坊楼上)
资阳城投雁兴商贸有限责任公司
2018年12月5日
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