雁江纵深推进“中梗阻”问题整治

本报讯（李东奇李美萱记者胡佳音）2017年12月，雁江区全覆盖开展了干部职工纪律松弛、政令不畅、工作不实等“中梗阻”问题专项整治行动，促进全区党员干部作风持续好转、干部队伍干事创业激情不断提升，为全区人民交出了一份务实的答卷。

抓责任落实促问题查摆。雁江区委成立了以区委书记为组长的“中梗阻”问题专项整治工作领导小组，科学制定“中梗阻”问题专项整治工作方案，明确整治时间节点、范围对象、重点内容、方法步骤和工作举措，并把“中梗阻”问题细化为“纪律松弛、执行不力、忽视群众、滥用职权”等4类共10种情形，提高整治工作的针对性和实效性。全区各部门（单位）通过召开专题会议点评、自查互评、设立意见箱、民意调查等多种形式，共查摆出“中梗阻”问题730余条。

抓专项督查促问题整改。2017年12月中旬至下旬，区纪委、区委组织部、“两办”督查室成立4个督查组，对全区部分乡镇（街道）以及22个平时业务工作较重、对接群众较多的区级部门（单位）开展了“中梗阻”问题专项督查。督促各部门（单位）抓实问题整改，及时发现解决问题、总结经验做法。同时，以“12380”、信访、网络、短信“四位一体”的干部监督举报平台为依托，畅通渠道，完善干部日常监管网络，切实解决干部“中梗阻”问题。

抓执纪问责促巩固提升。针对此次督查发现的问题及人员，雁江区将对其中责任心不强、履职不到位的人员进行职务调整，大力优化全区各部门（单位）班子运行，扎实提升工作效能。同时，会同纪检、宣传等部门，采取宣传先进和曝光问题相结合，多形式、多角度、高密度进行宣传，持续形成严惩“中梗阻”问题的高压态势。

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