实行100分制,按照自身学习、遵守纪律、带头勤劳致富等5项内容对党员进行评议,既有操作性,也有针对性。“按‘尺寸\’给党员打分,这是我镇探索党员管理的新模式,在全县属创新。”11月25日,荣县过水镇党委副书记王志祥告诉记者。
记者了解到,这5项内容是:自身学习占20分,组织要求参加的学习活动无故缺席一次扣2分;遵章守纪占30分,凡出现违反国家法律、政策受到警告及相应处罚等扣5分,严重警告及相应处罚扣10分,留党察看处罚该项记0分;精神文明建设,凡出现党员因与邻里发生矛盾,经组织调解按本人责任大小扣分,子女违反国家计划生育法受到处罚或因其它违法犯罪行为受到处罚,该党员扣2分。评议标准中,把带头勤劳致富、爱岗敬业作为了重点,农村有劳动能力的党员游手好闲,机关企业、事业单位党员岗位工作任务完成得差者都要被扣分;同时,参加党内活动也是评议项目之一,凡党组织要求参加的活动,党员必须参加,凡无故不参加一次扣5分,扣至于该项为0分止。
“考核得分在95分以上为优秀,60分以下为不合格。考核结果将作为评先选优的依据,对不合格党员按党章或党内有关条规给予相应处理。”王志祥说。
(特约记者 蒋兵)
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