大安区公开遴选优秀年轻干部人才
华西城市读本讯(吴雨果杨晓霜 记者 兰江)据悉,今年自贡大安区将公开遴选60名优秀年轻干部和人才。9月3日,符合条件的210人参加了集中测试。同时,这是该区2014年度组织的首期面向社会的公开遴选。
据介绍,本次计划遴选正科级培养对象20名,副科级培养对象40名,包括宣传动员、公开报名、单位初审、资格审查、集中测试、确定对象等六个环节。遴选工作将按照党政综合类、经济金融类、城建规划类、社会管理类、科教文卫类、农业农村类等“1+5”的类别,对优秀年轻干部人才进行分类递进培养。
据了解,此次培养对象年龄一般在34岁以下(正科级干部可放宽到39岁以下)的全区乡镇、党政群机关、县属企事业单位中的副科级领导干部和优秀年轻干部人才,特别优秀的、女干部、党外干部年龄可在此基础上放宽3岁。确定最终的培养对象后大安区委将对他们进行集中培训,根据培训测评和跟班考察情况,结合工作需要,分期分批选派到区级机关、乡镇(街道)、村(社区)挂职,选派一批到项目建设、信访维稳等部门进行实践历练。表现优秀、条件成熟的,及时放到重要岗位,用当其时、用其所长。
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