“信誉楼周村店将在秋季开业,需要18至35周岁的员工。入职前,我们会对员工进行全方位的培训……”3月13日下午3:05,信誉楼周村店培训部经理韩梅正在区人力资源市场直播间进行线上直播,讲解企业招聘岗位信息,与观看直播的求职者进行互动,双方都热情满满。“没想到还当了一回主播,这感觉很棒!”韩梅说。
年初本是求职招聘的黄金时期,但由于疫情防控需要,企业无法组织面试,求职者无法出门应聘,大多待业在家。为进一步解决企业用工与求职者应聘间的供需矛盾,周村区人社局和区劳动就业保障服务中心联合大淄博人才网,应用新媒介开展首场网络直播招聘会暨就业政策解读会,更好地为企业和求职者对接搭台,提供多样化岗位,保障复工复产用工需求,促进企业与求职者的供需平衡。
网络直播招聘期间,求职者可参与网络直播互动,也可浏览网络招聘职位选取合适的工作岗位,进行简历投递或直接与企业电话联系,企业与求职者可进行双向选择,直播中还有周村区人社局工作人员为观众详细介绍就业创业优惠政策,如高校毕业生社保补贴、生活补贴,企业吸纳就业困难人员社保补贴,大学生创业担保贷款,大学生创业补贴等,让更多符合补贴申报条件的劳动者和企业享受到政策的实惠。
在3月13日的直播中,观众以20至45岁居多,观看人次高达8762次。“现在的求职者对于新鲜事物接受很快,也更愿意通过直播等新兴方式找工作。”周村区劳动就业保障服务中心主任纪娟说。管理、后勤、一线技术工种……该场直播,全区100余家企业提供了1000余个岗位信息。
(董娜赵娅琦)
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