1.1亿重奖功臣 两道禁令严管干部 东岳奖管并重引领正确财富观

晚报讯(记者伊茂林通讯员于超)2月7日,东岳集团召开一年一度的兑现奖励大会。与往年不同,今年的大会,一方面一次性拿出1.1亿元,重奖做出重大贡献的团队和个人,创历年奖励额度最高水平；另一方面,大会出台两道禁令,重奖的同时倡树正确的财富观,引导干部员工靠贡献获取合法干净收入。集团党委书记、董事长张建宏在讲话中强调,东岳要做最讲政治、最讲正气、最走正道的企业,全体干部员工要靠贡献挣合法的钱、干净的钱。

此次兑现奖励共包括董事长总裁特别奖、科技创新奖、营销贡献奖等50多个奖项。素有行业标杆之誉的东岳集团在引领行业发展的同时,让“以效益体现价值,用财富回报才智”的人才理念再次得到生动阐释。东岳集团坚持重奖与严管并重,会上下发了《关于集团党员干部廉洁安全过春节的通知》和《东岳集团党员干部婚丧喜庆规定》,要求集团干部员工坚持正风肃纪,坚持公道正派,涵养道德风范。

2017年东岳走上了“新高度”,创造了“新优势”,全年利税再次超过行业一半。国家重点实验室、国家智能化工厂试点示范企业和淄博东岳经济开发区这三块牌子成为东岳真正的核心竞争力。东岳确定了三年投资120亿、117个项目、再造一个东岳的目标,全力打造全球化科技和人才高地,借助东岳经济开发区加快招商引资,坚持走资本+投资的发展战略,依托智能信息化,努力走在全球最前列。

中国民间商会副会长、东岳集团董事长张建宏表示,2017年,东岳效益倍增,超出预期,实现了“三连增”、“三连超”；抓住机遇,聚集资源,为千亿目标实现打下了坚实基础；迎接环保安全督查,各项指标全部达标排放；成功举办首届中国氟硅产业发展大会,大幅提升了东岳在全球行业的影响力和品牌价值；创建了“东岳未来氢能材料有限公司”和“东岳大众贸易有限公司”及“国鸣投资管理有限公司”等新的增长点,培育了具有更强动能的战略支撑项目。2018年,东岳将践行新时代的东岳精神,即具有引领市场、创造市场和颠覆市场的创新精神,具有世界眼光、全球视野和国家使命的担当精神,具有敢于冒险、敢于争顶和敢于胜利的攻关精神,具有系统思考、与时俱进和高度自觉的学习精神,凝聚起建设千亿级园区的强大力量。

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