学校党总支认真贯彻落实党风廉政建设责任制,完善了党风廉政建设工作领导机构,形成了“总支委员会——党务办公室——各党支部(处室、级部)——全体党员(教师)”四级党风廉政建设管理机制,明确党组织书记第一责任人的工作职责,并要求班子成员对分管范围内党风廉政建设负责、各支部书记和各部门负责人对本支部和本部门的党员党风廉政建设负责。
学校严格规范办学行为和教师从教行为,杜绝乱集资、乱摊派、乱收费现象。同时,学校积极强化教师职业道德建设,认真落实淄博市中小学教师“十不准”规范要求,与全体教师签订了《规范从教行为承诺书》,有效杜绝了教师体罚学生、办班辅导、从事第二职业、滥发滥印教辅材料等违规从教行为。
学校党总支聘请驻地人大代表和政协委员作为党风廉政建设监督员,对学校重大事项决策进行监督管理。安排专人在重大节庆日、教职工红白喜事、子女升学、搬迁新居等廉政风险节点进行提前警示谈话和监管。同时,学校还通过教育开放月、校长接待日等渠道,主动了解群众对学校工作的意见建议,自觉接受社会各界的监督。
学校党总支按照局党委《教体系统落实党风廉政建设责任制情况考核办法》,进一步细化了学校内部各部门党风廉政责任制考核评价内容,明确了目标责任,实行过程性考核和终结性考核相结合,并将各部门党风廉政建设工作纳入部门年度目标考核,对出现问题的部门严格实行责任追究制度,确保党风廉政建设各项工作落到实处。(晚报记者张杨通讯员张帅)
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