近日,淄博第十五中学稳步推进教职工续聘工作。
学校成立了以校长为组长的续聘工作领导小组,积极开展调查研究分析,在此基础上组织制定实施方案。学校通过QQ群、电话、公示栏、网站等方式,传达上级文件精神,及时公开宣传学校实施方案、聘用政策、程序、聘用双方的权利和义务等。确定在职人员聘任职务或岗位,综合考核在职人员近三年完成教育教学工作任务情况,学校领导班子集体研究确定,拟聘用人员进行公示,签订聘用合同。对人员聘用制工作情况进行总结,认真检查前三个阶段工作过程中的方法、步骤和程序是否符合人员聘用制的有关要求,对工作中存在的问题进行整改,把矛盾解决在源头,保障教师队伍的稳定和学校发展。(王健林庆伟)
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