城区街道 多措并举留人才

今年以来,桓台县城区街道办多措并举强化人才战略,效果显著。

多岗位轮训锻炼人才。城区街道将培养“全科社工”作为街道工作的重点内容,定期组织开展岗位轮训和业务知识大比武,培养全能型人才和工作多面手。“引进来”会聚人才。街道注重人才的选拔任用,在社区工作者、社区网格员选拔中,坚持好中选优、优中选强、强中选精,选优、配齐、配强社区人员队伍。打造人才成长平台。注重优秀人才的重用,提升工作积极性,让干事者有舞台,能干事者有地位,今年已经在社区选拔、任命两名优秀社区工作者为社区书记,营造出尊重人才、重用人才的良好氛围。

(张莹)

新闻推荐

第五届省级文明区县候选名单公示

根据省文明委工作安排部署,2017年11月,市文明办启动第五届省级文明区县评选。为确保评选公开、公平、公正,现将第五届省级文明区县候选名单予以公示,征求社会意见,接受群众监督。公示时间:2017年...

桓台新闻，新鲜有料。可以走尽是天涯，难以品尽是故乡。距离桓台县再远也不是问题。世界很大，期待在此相遇。