肃南讯肃南县康乐镇针对农牧村人才队伍中存在的数量不足、质量不优、新型专业人才和产业化经营人才缺乏、青年人才和后备人才不足的问题,聚焦“人才”保障,为乡村振兴助力加油。
由各农牧村根据发展实际,提出亟须人才“清单”,党委统筹安排包村领导、包村干事,并积极发挥第一书记、大学生村官作用,帮助村级解决发展问题。支持鼓励本镇本村外出务工人员、产业带头人、致富能人大户、返乡创业大学生等领办创办经营主体,为乡村振兴提供人才支撑和创业典范。强化教育引导,按照农牧民缺什么就补什么,创造性地开展农牧民“点菜”、技术人员“配菜”的“菜单”式、赴外观摩取经式、培训基地示范式、龙头企业和专业合作组织带动式、现场解难答疑式、市场需求订单式的培训,教育引导农牧民转变观念、解放思想、放宽眼界,推动形成百姓创家业、能人干事业的浓厚氛围;在全面提升现有村“两委”班子队伍素质能力的基础上,着力建设一支懂农牧业、爱农牧村、爱农牧民的干部队伍,在发展村集体经济、带动群众增收致富上闯出新路子。(莫自财)
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