山丹多渠道培养选拔中青年干部

山丹讯（记者翟继宗）“中青年干部要加强修养，锤炼高尚品格；要志存高远、更要脚踏实地……”近日，为期40天的山丹县第十九期中青年干部培训班正式开班。

近年来，该县将中青年干部的培养选拔纳入全县干部队伍建设重点，加快推进“人才强县”战略，通过基层挂职、集中培训、选拔任用等，着力搭建平台，拓宽选拔渠道，加强培养锻炼，促进中青年干部健康成长。依托县委党校、党员干部培训中心、各乡镇党员干部现代远程教育网络等，开展定期集中培训，不断提升中青年干部理论知识水平。以全面发展为重点，通过上挂、下派、加压等方式，多渠道创设实践锻炼机会，构筑中青年干部快速成长平台。建立中青年干部信息库，并将优秀者纳入科级后备干部队伍管理体系。目前，该县已将364名中青年干部纳入科级后备干部库，初步建立起了一支数量充足、门类齐全、结构合理、素质优良的后备干部队伍，为服务基层、服务群众、服务发展奠定了坚实人才基础。

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