黑泉镇提升争议调处效能构建和谐劳动关系

高台讯高台县黑泉镇不断健全体制机制、强化源头管控、创新工作方式，积极推进劳动人事争议调解工作，进一步构建和谐劳动关系。

成立劳动人事争议调解领导小组，定期邀请法律专家和县人社局业务骨干对调解员进行培训，加深其对劳动保障法律法规知识的了解，学习预防调处劳动人事争议的好经验、好做法。组织社保中心工作人员深入辖区各企业和用人单位发放政策宣传资料，督促用人单位规范用工，从源头预防劳动人事争议案件的发生，上半年以来进行劳动政策法规宣传12次，发放宣传资料1200余份，接待群众现场咨询50余人次，切实增强了劳动者的维权意识。发挥各村人民调解委员会在化解农民工工资纠纷中“第一道防线”的作用，增设劳动争议纠纷调解服务窗口,同时，积极整合“人民调解员、法治宣传员”等力量成立便民服务队，全面排查农民工工资拖欠、经济纠纷等矛盾，及时消除不稳定因素。至目前，全镇共建立劳动争议纠纷调解服务窗口12个，选配专兼职调解员24人，成功调解劳动纠纷3起。

（许大凯闫雪红）

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