高台县人民东路社区通过抓选配、抓培训、抓制度、抓作风、抓管理“五抓”措施,达到强核心、强素质、强管理、强服争、强实力“五强”的目的,提高服务群众能力。
该社区以增强责任、提高能力、转变作风为重点,加强领导班子思想、组织、作风和廉政建设,使领导班子成为“团结、正派、廉洁、干事”的坚强集体,为更好的服务群众起到核心和带头作用。以增强素质、提升服务群众的能力为目的,通过集中学习等形式,组织社区干部学习相关法律、法规,熟练掌握各项操作规程,提高办事效率。以促进工作、增强绩效为出发点,认真落实社区各项制度,完善社区干部目标责任书管理考核办法,以各项考核指标、民主测评等评定个人工作业绩,建立创先争优的长效工作机制,营造社区干部之间相互比、学、赶、超的工作氛围。以密切联系群众、转变工作作风为立足点,加强干部职业道德教育,增强干部服务意识,以实际行动落实密切联系群众和反腐倡廉各项规定制度。以内强素质、外塑形象为宗旨,建立社区内部监督管理机制,规范各项工作流程,快速高效为群众服务。 林江谢文娟编绘
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