南沙河讯(通讯员 高勇) 近日,在南沙河镇益康药业股份有限公司博士后科研工作站,几名工作人员正在研发新药物。益康药业通过建立科研平台开展产学研联合创新,努力打造现代化一流高科技生物医药企业,建立了国内外互动、引进与培养并重的人才引进培养机制,收获了累累硕果。
益康药业公司引才聚才的做法是南沙河镇招才引智工作的一个缩影。近年来,南沙河镇牢固树立“人才第一资源”的理念,大力推进人才强镇战略,打造人才聚集高地,招才引智工作取得明显成效。该镇结合自身发展实际,积极引进“柔性”人才,组建一批科研领军团队。先后引进院士、泰山学者、科研单位专家、教授等“柔性”人才57人。其中,杜冠华为中国药理学会理事长,吕扬是中国晶型药物研究中心主任、山东省首批泰山学者,也是我国晶型药物研究的首席专家。
为推进人才支撑新旧动能转换工作,该镇以项目和企业发展需要为纽带,利用上级人才优惠政策,申报各类人才项目,积极选聘实用型人才,组建一支专业化业务骨干。其中,中国药科大学药学院副院长李志裕,2016年被评为山东省“泰山产业领军人才”,孙海鹰、梁浩入选2017年度泰山产业领军人才名单。目前,全镇已有研发及专业技能人员570人,其中高中级职称专业技术人员116人。
该镇鼓励支持引导企业家参加高层次培训班和学历教育、职称教育,提高创新意识,并以重点产业发展需要为着力点,将企业科技项目带头人及技术带头人列为高层次人才培养对象,积极推荐申报国家、省市人才项目,取得了良好效果。
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