玉林建立市区出租车长效管理机制

本报讯（记者邹江）出租车是城市的“名片”，也是检验城市管理者管理能力的“试金石”。为进一步提高玉林市出租车行业文明水平，今年玉林交通运输局通过定期或不定期开展出租车整治活动，逐步建立市区出租车联合管理长效机制。

从4月20日至5月31日，在全市开展集中整治出租车行业经营秩序，并开办市直出租车行业督查涉嫌违规车辆驾驶员培训班12次。通过整治，目前，玉林市出租车文明经营理念深入人心，不打表、拒载等出租车不文明经营现象得到了有效遏制。

首先，加强行业自律管理。组织企业召开出租车驾驶员动员大会，驾驶员签订创建文明城市责任状885份；在出租车顶灯LED屏上24小时滚动播放10条创建文明城市宣传标语；在出租车车身粘贴创建文明城市宣传标语700条；印发“给出租车驾驶员的一封信”宣传资料3000份、整治城区出租车经营秩序宣传单3000份。

各级运管部门按照“各司其职、各负其责、分工协作”的原则，依据交通法律和运管法规，结合辖区实际，抓好出租车重点管理工作的日常落实，并定期、不定期开展执法整治行动，抓好电话投诉服务。通过常态化的整治态势，形成有利于出租车行业自律意识不断增强、出租车企业自我管理能力不断提高、出租车驾驶员自我约束意识不断强化的管理氛围，使出租车经营和服务方面存在的痼疾和难题得以解决，稳步提升出租车服务质量和出租车行业的社会满意度。

同时，逐步创造条件实行数字化管理。运管部门将依托出租车企业信用考核和从业人员诚信考核体系，运用联合管理数据对出租车企业、单车、驾驶员进行严格的考核，奖优惩劣，弘扬正能量。通过管理和考核，让行业协会和出租车企业在车辆及驾驶员的管理中更好地发挥自律自管作用。

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