靖边县公安局“四学机制”提升民警素质

本报记者刘维斌通讯员海马报道日前，靖边县公安局出台了以学法律、学执法、学技能、学文化为主要内容的“四学机制”，提升公安队伍的综合素质。

学法律法规。该局把常用法律法规作为重要学习内容，坚持从基层单位领导入手，从法制监督员发力，采取邀请上级业务部门、专家教授专门授课、基层民警互动交流等形式，定期开展法制教育培训。同时，依托局公安信息网，开设学习园地、法律法规、网上执法知识考试系统等，建立网上法制课堂，及时公布上级最新司法解释、政策法规等，为准确适用法律提供权威支持。

学执法程序。建立了民警培训制度，该局法制员及业务能手对参训人员面对面地指导法律文书制作、案件审核和案件办理。同时，严格案件审核把关，对案件的受理、立案、拘留、报捕、起诉等各个环节，从程序到实体，实行“四级”把关，严格推行“谁承办谁负责，谁审核谁负责，谁审批谁负责”三位一体办案责任制，确保每个环节都符合法律规定，符合程序要求。

学警务技能。狠抓民警警务技能训练，先后组织开展了基层一线民警集中轮训、公安机关执法细则、网上办案等10余次集中培训，向培训要素质，向素质要能力。

学文化知识。提出“文化知识也是警力”的口号，营造浓厚警营文化氛围。积极推进文化工程，在局机关建设文化长廊，专门研究制定《民警年度学习计划》，纵向抓警种、横向抓基层，强化民警重视学习、善于学习和终身学习的理念，全面提高民警的文化素质。

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