屏山：扶贫攻坚 红黄考核

晚报讯 为推进***，屏山实施红黄旗考核机制，扶贫攻坚取得阶段性成效。截至8月底，该县累计减贫4670人，完成省市下达目标任务数的69%。

屏山组建78个驻村工作组到村开展工作，由一名在职副县级领导担任组长，下派第一书记任常务副组长，选派两名干部常驻在村，两年一轮换。78名第一书记中，有机关科级干部53人，退居二线及退休干部17人，优秀干部递进培养对象8人，并确保他们下得去、用得上、干得好。

推行扶贫攻坚激励机制和建卡贫困户动态调整制度，全面调动扶贫攻坚的活力。在季度红黄考核基础上，推出通报表扬、嘉奖记功、授予特殊荣誉等正面激励，实施排名靠后的约束制度。今年以来，已通报表扬红旗乡镇3个、县级部门2个，分别奖励工作经费3万元；通报批评黄旗乡镇2个、县级部门1个。在推行贫困户动态调整中，给予奖勤罚懒，激发贫困群众的内生动力，变“要我脱贫”为“我要脱贫”。

据了解，屏山县精准识别贫困村78个、贫困人口近4万人，贫困发生率14.2%。该县已制定了贫困村扶贫规划，扶贫攻坚正纵深推进。 晚报记者 江华

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