长宁县 劳模创新工作室成发展新引擎

本报讯（宋成均）“我要把这些好的做法拍下来，带回去让大家学习。”4月17日，宜宾市工会系统相关负责人在长宁县参观了该县的劳模创新工作室后纷纷表示，回去后将与各县区实际相结合，创造性地开展工作，把劳模创新工作室作为县域经济社会发展的新引擎。

在双星建司，参观人员一行详细了解了以市劳模郭怀杰为带头人的劳模创新工作室，该工作室共有5人，除了郭怀杰外，还有长宁工匠魏明招，高技能人才邹永兴、谭华贵、袁辅强等，以他们带头，组织员工开展职业技能集中培训，推行由一名技术骨干帮带一名徒弟的帮带制度。以劳模创新工作室为依托，坚持每月15日集中学习交流、关心慰问员工、集体文体活动、技能比赛、奖励学习晋级等制度。

而在宜宾竹海酒业有限公司，2008年就筹建了“科技创新小组”工作室，即创新工作室的前身。2018年，该工作室被四川省总工会授予“四川省劳模（高技能人才）创新工作室”称号。竹海酒业劳模创新工作室以宜宾市劳动模范宋永铸为带头人，组建了一支包括公司领导干部、公司先进及生产一线技术骨干9人团队。创新工作室办公场地约32平方米，专业技术书籍100余册，仪器设备6台（套），是四川省酒科所科技实验基地，四川大学生物系的战略合作伙伴，年均专项资金20余万元。

“目前，劳模创新工作室已成为我县经济社会发展的又一驱动引擎。”长宁县总工会有关负责人表示，近年来，为充分发挥劳模在劳动实践中的引领作用，长宁县先后投入60余万元，强力推进劳模创建工作室创建活动，以劳动模范为依托建成工作室4个。同时，各企业也纷纷把劳模创新工作室作为科技创新的重要力量和职工科技创新的排头兵，给予重点培育和支持，并结合单位生产、经营、科研创新的实际，每年确定创新项目，并从创新实践的经费、设备等方面给予保障，努力把劳模创新工作室建设成为集技能学习、革新攻关、成果展示于一体的创新示范场所。

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