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打了十年“翻身仗”,招远九曲蒋家———, “穷山村”演绎 美丽嬗变

来源:烟台日报 2013-05-21 18:03   https://www.yybnet.net/

YMG记者慕溯通讯员李健摄影报道

初夏时节,招远市阜山镇九曲蒋家村绿意怏然:房屋鳞次栉比,户户有花草,几枝梨花倚墙而生;水泥路平坦,苍松嫩草萦绕;行至村北后山头,足球场大的平地上,万棵松树、千棵水杉“点头致意”。有村民说,路宽敞了,好走了;有村民说,环境好了,空气干净了;也有村民拍着脑袋说,不光口袋鼓了,脑袋也富了。

早年间,九曲蒋家是远近出名的“贫困村”、“光棍村”;十年前,九曲蒋家有了“掌舵人”;经过十年翻身改变,如今的九曲蒋家却摇身成为“全国黄金第一村”、“山东省十大旅游名村”。

是什么让它翻天覆地?是什么让它变美?记者走进九曲蒋家,一探究竟。

尾矿变绿田

出招远向东北方向,穿山涧绕弯路,经过十多公里的路程,背依罗山脚下,升起袅袅炊烟。这就是九曲蒋家。

车子刚到村头,村民王晓坤早已扛上锄头在村头等候。王晓坤说,每年春季,村民们都会自发地去尾矿库植树,而这也是他第6个年头来植树了。经过上上下下几段坡路,到达了植树现场———九曲蒋家村的后山上,一个有足球场大小的尾矿坝。在这里记者发现,不少村民正挥舞着锄头、干得火热。王晓坤指着旁边的几排水杉树说:“这3000多棵水杉树就是我们去年种的,你看长得多好。”记者站在高处俯瞰,本以为到处是矿山的情景却被满眼的千树万树取替。

“在尾矿坝上植树,树竟然还能存活?”记者有些疑虑,但眼前的景象不得不让记者相信这个事实。王晓坤看出了记者的心思,告诉记者:“我们在这尾矿坝上不但植树,而且还种庄稼呢,去年我就种的玉米,收成还不错呢。”在场的招远市国土资源局地环科李科长向记者介绍:“在尾矿库治理过程中,为防止扬尘和水土流失,九曲蒋家在尾矿之上又覆盖了一层厚度40cm 以上的种植土,这才可以种树、种庄稼。”

九曲蒋家是中国黄金第一村,是村企合一的经济实体,企业名为春雨集团。虽然守着金山,但不能世世代代都靠金子过活。十年前,全村响应“既要金山银山,也要绿水青山”的号召,“尾矿变良田”开始在全村老少间传播开来。“不是建几座楼房修几条路就是新农村了,搞好生态建设才能让后来人好好生活,积攒点这方面的经验让大家一起实践,才是我们的目的。”九曲蒋家村党总支书记王金勇说。

“贫困村”成“万元户”

提起九曲蒋家,人们自然会想到“黄金第一村”,丰富的黄金地域怎会不富裕。其实,九曲蒋家也有过“贫困”村的称号。“以前只有200来户、800多人的小山村是‘一穷、二散、三乱\’。村里八年只娶到一个有病的媳妇,200多户村民全年只能养活一头猪,经济基础差,人心涣散,秩序混乱。”春雨集团政工科吕一军回忆。自从王金勇担任村书记后,村里开始了翻天覆地的变化。“治混乱、制乡规、引技术、创基业”的口号在村里荡开。虽然举步维艰,但看着村子一天一个样,村里的党员、干部和村民们心里都有了依靠。

一年过去了,村里实现年黄金产值2000万元的目标超额实现。千里之行始于足下,12年过去了,王金勇带领着乡亲们,将九曲蒋家村打造成“中国黄金第一村”,村集体年收入实现28亿元,资产总额达到75亿元,人均年收入4.5万元。

想让乡亲们生活的更好,就不能把眼光只局限在黄金上。有了这个想法,在距离九曲蒋家十几里外的海边,九曲蒋家的人们让这里崛起了一座滨海旅游度假区。“小山村也可以向大海要效益。”吕一军说。正值打造山东半岛蓝色经济区的机遇,九曲蒋家参与了胶东半岛蓝色经济区开发建设。计划总投资22亿元建设的九曲蒋家村春雨滨海度假村项目,是招远市委、市政府确定的滨海新区重点开发建设项目。度假村总占地面积约161.29亩,其中一期工程开发建筑面积约32686平方米,总投资达到13亿元人民币;二期工程开发建筑面积约22000平方米投资9亿元。

村民成了城里人

就在滨海旅游度假区不远处,一座功能齐全、美丽现代的城市小区拔地而起。吕一军告诉记者,这就是“春雨花园”,2006年,村子整体搬迁进了城,村民变市民。

住在这里的村民迟进奎回忆,当他走进房门的时候,惊呆了。“新房有130多平,屋里电视、冰箱、洗衣机等生活用品一应俱全。进去住,只要带个枕套就行了。”迟进奎虽不是土生土长的本村人,但是能拥有这样的待遇,是从未想过的。“一下子从农民成了城里人。”

为了能让村民们安心工作,村里建了四点半学校。“孩子们下课都来这里写作业,我们给孩子们免费辅导,直到父母回家了。”四点半学校辅导员董春说。同时,为孩子们好好学习,村里实行奖学制:考上专科的奖励5000元、本科的奖励1万元、研究生的再加5000元、出国留学生每年奖2万元。

不光如此,九曲蒋家村实行福利全员制、养老保险制、村民终身教育制、旅游免费制等“幸福十制”。“从2001年开始,村两委就规定:九曲蒋家村18周岁至60周岁的村民,只要身体健康,都可以到集团公司就业,根据能力安排工作。”春雨集团副总经理、工会主席梁菊香说,村里还为25-60岁的村民全部参入养老保险,60岁以上的老人,每年发放1200元的养老金,年内看病可持卡由村集体报销3000元医药费,村里还组织全体村民定期免费外出参观旅游……“生活在这个村,我们没有什么奢望了。”今年已72岁的张玉德说。

腰包鼓精神富

在道德素质考卷中,记者看到了《弟子规》的背默及对“一诺千金”典故的理解。“今年是村里‘中华传统道德文化建设年\’,挨家挨户进门入户考试,还得记录下学习笔记呢。”春雨集团检测中心员工张丽萍在自己的学习笔记上,记录下了自己的感悟。“上到80岁的老太,下到牙牙学语的娃,都得会背《弟子规》。”张丽萍说。

几年前,王金勇带领村里人制订出了一部《全员教育培训实施方案》。根据方案,村里每年都对村民进行道德素质知识考试。“其实考试并不是大家坐在一个大教室一起考试,而是采取开卷的形式,一考就是几个月甚至半年。”吕一军介绍,复习提纲公布在村里的《春雨》报上,提前一个月让大家去了解考题,“这个过程其实是让大家学习的过程,到了村民们答题时间,卷子发下去,大家都带回家答。其实分数不是最关键的,重要的是村民们在日常的生活中不断学习,丰富自己的头脑,互相交流的过程。”

如今随意走在九曲蒋家哪个地脚,都会看到热情洋溢的村民、洁净宽敞的大道、修剪规整的树木,有幸还能碰上一位头发斑白的老人正念叨着:“凡是人,皆须爱,天同覆,地同载。”

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