本报讯(YMG全媒体记者 刘晓阳 摄影报道)近年来,烟台市的职业教育取得长足进步,但制约烟台市职业教育发展的因素依然存在。今年两会上,市人大代表、山东广源集团有限公司董事长管延松提出了关于促进烟台市职业教育进一步发展的建议。
管延松介绍,近年来,烟台市的职业教育也取得长足的进步。主要表现在职业学校办学规模逐年扩大,职业学校的布局和结构得到了合理的调整。但制约烟台市职业教育发展的因素依然存在,全社会对职业教育重要意义的认识不足,职业学校招生困难,校企深度合作缺乏政策支持等。
管延松建议:加大宣传力度,营造良好氛围。加大校企合作,提升产教结合效能。实现企业与学校联手,试行订单培养、定向培养,根据企业对人才的需求校企双方共同制定教学计划、确定课程体系、完善人才培养方案、开发专业教材。进一步加大财政资金扶持力度,建立和完善职业教育发展专项资金制度。在重点实训基地维护、重点专业建设和教师培训等方面加大专项资金投入力度,探索设立用于职业学校更新实验实习设备和改善教育教学条件的专项资金,支持烟台市职业教育做大做强,为产业发展提供有力的人才支撑。加强职业教育师资建设。建立健全教师成长激励机制,制定和完善骨干教师、专业带头人、教学名师选拔培养任用办法,激励优秀人才快速成长。为了将行业能人、巧人引入兼职教师队伍,建议面向社会招聘、录用、选拔专门人才,让职业院校自主聘请兼职老师,落实好兼职教师工资、福利待遇,建立校企双向交流制度,加大“双师型”教师培训力度,提高师资队伍专业化水平。
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