杰瑞股份39辆宝马车重奖优秀员工 已累计13年向优秀员工发放轿车奖励，总计奖车407辆，总价值近5600万元

本报讯（YMG全媒体记者 徐睿 通讯员 张妍 纪海燕 摄影报道）2月5日上午，杰瑞股份2020年度“金钥匙轿车奖”授车仪式在杰瑞烟台总部举行，39名优秀员工获得宝马轿车奖励。目前，杰瑞已累计13年向优秀员工发放轿车奖励，总计奖车407辆，总价值近5600万元。仪式现场，“杰瑞股份”抖音直播间同步进行直播，收获了近2万人次的观看，赢得了3万次点赞。

2020年，在这不平凡的一年中，杰瑞的装备、天然气、环保、能服、工业服务、工程等各板块捷报频传。在坚持创新驱动发展的同时，杰瑞紧抓新旧动能转换有利契机，积极拓展高端静电消杀设备、智能环境清洁装备等产业在内的新业务，形成了高质量发展新布局。杰瑞股份党委书记、工会主席王春燕表示，杰瑞成绩的取得，离不开杰瑞奋斗者的辛勤付出。

在杰瑞，“付出必有回报”不仅是企业文化的重要组成部分，杰瑞更用多年的实际行动践行。每一个杰瑞人为了实现自己的理想、为让家人的生活更宽裕幸福，为给社会创造更多的财富，也都时刻努力奋斗、拼搏创新。

在发车仪式现场，身着各自工装的获奖员工手持鲜花，精神抖擞地站在新车前，神情难掩心中的激动和自豪。“我是2014年以应届毕业生身份加盟的杰瑞，从事人力资源、员工发展等相关工作。在这六年多的时间里，我见证了很多同事跟随公司快速成长，收获职业发展实现个人理想，而我本人既是员工发展工作的建设者、亲历者，也是这项工作的受益者。杰瑞是一个很好的职场平台，每一个努力工作的杰瑞人，在付出汗水和智慧的同时，都能得到相应的回报。”在授车仪式现场，领取到轿车奖的王少伟分享了她的喜悦。

面对记者，获奖员工仲跻风腼腆地笑了起来，当谈及工作，仲跻风表示，很幸运自己来到了杰瑞。从2013年入职以来，他参与到“小井场大作业”页岩气开发解决方案、全球首个电驱压裂成套项目等重要工作中。“能够亲身经历这样的研发项目，见证我国高端油气装备从‘受制于人’到一次次打破国外垄断，与国际百年老牌企业同台竞技、抢占海外市场，看到我国高端油气装备国产化的梦想一步步照进现实，我感到无比的骄傲和自豪。”仲跻风感慨地说。

有着同样感慨的获奖员工刘丰文，在疫情期间迅速地将静电喷雾技术应用到防疫消杀领域，仅用时3个月完成手持式静电喷雾枪的研发工作，实现了手持式静电喷雾设备的自主研发。“感谢杰瑞的平台让我实现了自己的梦想。”刘丰文说。

据介绍，“金钥匙奖”自2008年设立，杰瑞通过奖励轿车的方式感谢、激励为企业发展而努力奋斗、在不同岗位业绩突出的优秀员工，受奖励员工涉及基层管理、一线作业、研发和销售等各个岗位。除了轿车激励，杰瑞还有股权激励、游艇体验、创新奖项、即时激励、红黑事件等一系列的激励措施。在给予奋斗者相应回报的同时，杰瑞“非凡创造、非凡分享”的理念也让员工成为自身价值创造的收获者。

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