本报讯(YMG记者禛祎通讯员张晶)近期,为提升机关办事效率和执行力,白石街道实行工作“日清月结”工作机制,旨在帮助机关干部理清思路,自己该干什么、怎么干、哪些需要完善、怎么整改等等,特别是定期对工作完成情况进行通报,增加机关干部压力,促使工作作风更加扎实。
“日清月结”工作法即年初下发《白石街道2019年工作要点》,列出全年工作要点、推进计划,工作任务卡实到责任领导和责任科室。责任领导把每天的工作任务卡实到个人,每位工作人员清楚自己当天的工作目标,做到应清皆清;班子成员每周召开例会,总结上周工作情况,就亮点工作发布“芝罘白石”订阅号,部署下周工作任务,汇报一周工作情况;每月主要负责人根据问题清单、整改措施,对工作落实情况进行全面盘点、讲评总结,亮点工作刊发《七彩风·白石情》。每季度就工作完成情况印发《白石工作简报》,通报工作进展情况。纪工委采取重点督查和常规督查相结合的方式,检查督促各科室、各社区“日清月结”工作落实情况。
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