形成“党工委———党支部———团队党小组”三级体系
在文艺团队党总支成立前,街道文化站与各社区协同配合对辖区所有文艺团队进行摸底、调研,掌握了各家团队党员底数、人员构成、特色专长等基本情况,同时,街道认真研究社区文化建设中出现的难点问题,依托社区党群服务中心的建设,加大对社区公共文化场所的投入和建设力度,逐步满足辖区居民对文化生活的多样化需求。目前,向阳所属8个社区共有各类文体团队26余支,活动骨干800余名,其中党员50余人,文艺团队党支部的成立,将把触角延伸到基层,发挥党员骨干作用,架起群众联系的桥梁。
成立联合党支部后,党支部下设器乐、舞蹈等7个党小组,由团长或党员骨干担任小组长,组织团队日常教育学习及活动,形成“向阳街道党工委———文艺团队联合党支部———团队党小组”三级组织体系,对各文艺团队经常性开展群众性活动起到引导、扶持、规范作用。与此同时,定期邀请团队负责人和党员骨干座谈,引导他们将群众喜闻乐见的“红色元素”注入文化惠民活动过程中,让群众在寓教于乐中品味红色魅力,提高党性修养。
提升街区文化品位,叫响向阳文化品牌
向阳街道发挥文艺团队及企业资源优势,以项目化的方式,把特色、惠民的优质文化活动做大、做强、做实。在中心城区功能、布局这一大前提下,坐拥丰富的文化设施资源,如何让这些资源“为我所用”,是向阳街道2017年文体工作的方向。街道一方面依托辖区区位优势,借助万达广场、烟台大剧院、文化中心等品牌影响力,逐步建成集文化宣传、党员教育、体育健身、科学普及等功能于一体的特色文化阵地,提速搭建“共筑中国梦·社区文化大舞台”。今年,在立足区文新局《关于对村(社区)综合性文化服务中心进行整改完善的通知》基础上,进一步完善街道、社区综合性文化服务中心基础设施,将综合文化服务中心作为群众开展各类文体活动的有效平台和载体。
另一方面,街道积极培育特色文化,倡导精品文化发展,叫响向阳的文化品牌。在文艺团队党支部引领下,发挥文艺人才的优势特长,鼓励、支持文艺工作者,推出具有时代精神和向阳特色的精品力作,以6—9月份“向阳惠民文化演出季”为契机,开展一系列群众性文化惠民活动,创出街道文化特色,提高群众文化生活质量。
建立考核管理办法,规范团队考核评优
向阳街道文化站建章立制,印发了《向阳街道文化工作考核管理办法》,做到每个文艺团队活动场所、特色专长、人员信息准确、动态可查,细化团队工作责任,以百分制考核方式对社区文化工作及各辖区文艺团队举办活动做出相应要求,做到“活动有记录、分分有出处”,年终其考核分数将作为团队扶持资金申报的衡量标准。据悉,今年街道动员8个社区依托节假日开展丰富多彩的群体文化活动,目前已开展文化惠民活动30余次,受众人数5000余人,满足了辖区群众日常文化生活的需求。
下步,街道将积极调动各文化团队积极性,发挥文化团队党支部在服务群众、凝聚人心、助力和谐社区建设中的作用,引导和鼓励社会力量参与到文化建设中来,继续发掘利用辖区商业广场、社区场地、边角空地等有效场地资源,盘活街道现有场地存量。同时,加大对文艺骨干人员的培训力度,不断丰富基层群众文化生活,为彰显向阳特色文化品牌打下坚实基础。
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