人尽其才百事举

近年来，莱芜市统筹城乡、区域、产业、行业和不同所有制人才建设，开阔视野选人才，不拘一格用人才，大胆创新育人才，激励关怀助人才，深入推进城乡干部人才交流，造就了一大批富民、安民的好干部和创业发展的领军人物———

人尽其才百事举

本报记者 康与民 见习记者 孔浩 徐雯雯

“通过在基层挂职锻炼，我学到了许多在机关学不到的知识，磨练了意志，丰富了阅历，进一步提高了处理实际问题和做群众工作的能力。”挂职苗山镇党委副书记的市残联干部许善峰深有感触地说。

统筹城乡基层党建工作，离不开人才的强力支撑。“人既尽其才，则百事俱举”。莱芜市深入推进城乡干部人才交流，成为嬴牟大地一道亮丽的风景。

能人回村富乡亲

郭家沟从有名的穷村、乱村，到远近闻名的文明村、富裕村，这一切都离不开一个叫徐祥新的人，一个优秀的老兵，一个富有的商人，一个为民的好支书。

徐祥新是在部队荣立过三等功的“老兵”。1998年，在莱钢工作了12年的徐祥新毅然放弃了“铁饭碗”，回到老家郭家沟村办起了花生油厂，他创办的“山沟沟”花生油厂逐渐打出了品牌，不几年，企业固定资产就达到2000多万元。

2004年10月，村党支部换届，徐祥新全票当选为支部书记。上任伊始，徐祥新带领老少爷们进行荒山开发，村里没有一分钱，徐祥新就拿出自己的钱，垫付了2万多元的机械费，1300多亩山场一个冬天就变了模样。

徐祥新上任5年，村民人均纯收入由2700元增加到了10000多元，家家户户住上了小洋楼，郭家沟真正走上了富裕文明之路。

与郭家沟相似的是，姚家岭的变化也离不开回乡创业的人。

徐勤烈，当过8年教师，又在企业工作了13年，1997年进机关。2007年10月，在乡亲们最需要他的时候，他毅然回到家乡莱城区凤城街道姚家岭村担任村党支部书记，人称“副县级村干部”。(下转A3版) 

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