沈村镇“四到位” 做好村两委换届准备工作

宣州讯村两委换届选举工作即将启动，为配齐配强村两委队伍，宣州区沈村镇党委、政府高度重视，四个到位全面做好换届准备工作。

调查摸排到位。镇班子成员带领调研组下到各村，通过个别走访、集中座谈等方式，广泛听取镇包村干部、站所负责人、第一书记、现任“两委”班子成员、当地威望较高的党员群众代表、致富能手等人的意见建议，对换届前村两委班子情况、村干部思想状况等进行调查摸排。

换届宣传到位。各村采取多种形式向群众宣传讲解换届的相关工作和政策法规、工作责任等，充分调动群众参与换届选举工作的积极性；并进行明纪教育警示，严肃换届纪律。

充实后备干部到位。鼓励退伍军人、毕业大学生、返乡就业青年等优质人才扎根基层，注重优先从农村年轻党员、退伍军人、青年致富能手等优秀年轻人队伍中重点培养后备干部，并采用集体推荐、谈话推荐、书面推荐三种方式每村推荐1-2名后备干部人选，充分征求意见，倾听群众声音，有针对性地做好考察、教育和培养工作。

财务审计到位。遵守先审计再换届的原则，联合纪委、农经等部门，对村集体财产管理使用、财务收支状况是否真实合法，办公经费和村干部报酬有无违规支出、两委班子有无挪用公款等违纪违法问题进行全面清查审计；特别是对工程建设项目、扶贫项目、涉农惠农等专项资金管理使用情况进行重点审计。审计结果进行公示，广泛接受党员群众监督，并作为换届的重要参考依据。对审计中发现的问题，按有关规定及时处理。目前沈村镇9个村的审计工作均已结束，正在整改当中。（陈伟航）

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