“观念更新学习讨论活动”班子剖析材料

根据《关于进一步做好“观念更新大讨论”活动有关工作的通知》要求，我局组织干部职工反复学习《中共宣城市委 宣城市人民政府 关于践行新发展理念 学习对接苏浙沪的实施意见》、《中共宣城市委关于在全市开展观念更新学习讨论活动的决定》、《韩军同志在“践行新发展理念、学习对接苏浙沪”暨观念更新学习讨论活动动员大会上的讲话》等材料，在认真学习，反复思考的基础上，以苏浙沪践行新发展理念为参照系、做对比，对照市委在《关于开展观念更新学习讨论活动的决定》中，列举的“小富即安、因循守旧、叶公好龙、搞花架子、拼劲不够、不敢担当、得过且过、不愿作为”这8个方面，进行认真查摆，现将查摆出来的问题和整改措施报告如下：

存在的问题和表现

（一）创新求实不够。班子工作推进上创新精神不足，存在安于现状、不思进取倾向。班子成员都是近几年从外单位调入，工作了几十年，年龄也不小了，到了档案方志部门后，或多或少认为再上升没有空间，交流出去没有多大希望，不知不觉产生松口气、歇歇脚的想法，工作、学习随之失去动力、闯劲和钻劲。加之班子成员没有一个人从事过档案方志工作的经历，一切都要从头开始学习，很难全面系统掌握档案方志工作法律法规和专业知识，导致在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性。

（二）工作激情、动力不足。对档案方志事业发展的战略性、前瞻性谋划不够深入。工作缺乏激情，标杆不高，只求完成任务，缺乏进取心，创新争优意识不强烈；敢为人先、干事创业、攻坚克难的锐气不足。在一些急难险重任务面前，存在一定畏难情绪。

（三）进取意识不强。工作中不能充分发挥主观能动性，积极想办法、出主意，而是存在等、靠思想。做具体工作时，动口多，动手少，身子重，不能身体力行、亲力亲为，交给经办科室工作人员就算完成任务了。深入基层解决问题不够，放松对基层档案部门和档案室的指导检查，对档案工作深层次问题和新问题缺乏深入调查研究，对基层的实际需求了解不多。到一线调研，往往流于形式，常常来去匆匆，蜻蜓点水，走马观花，看不到问题的实质，提不出解决问题的对策，解决实际困难少，特别是对一些档案工作问题多、困难大、推动起来比较难的单位帮助他们出主意、想办法、定措施比较少。

（四）敬业奉献精神不足。工作中，存在“庸、懒、散”现象，工作热情不高，主动性不强，缺乏敢于担当，敢于担责勇气，工作中拈轻怕重、推诿扯皮，不能吃苦，缺少“马上就办”的态度和行动。推动加快发展的本领不强，解决问题的有效办法和措施不多，不能很好结合单位实际提出一些切实可行计划方案，有时热衷于一些表面文章。

改进措施

究其原因，主要是档案方志工作中，长期处于自己的圈子里，对外联系太少，接触社会先进理念太少，加之主动学习能力不够，就会在思想上认识上远远落后于时代，落后于先进的档案业务知识，自身能力也会越来越跟不上时代的进步，最后被时代所淘汰。主动思考的少，创新意识不够，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，缺乏艰苦奋斗的精神。针对查摆出的突出问题，下一步，着重从以下几个方面进行改进：

（一）坚定理想信念，加强党性修养

坚定理想信念，补足精神之“钙”。加强政治理论学习，让马克思主义世界观、人生观、价值观入脑入心。牢记全心全意为人民服务的宗旨，把服务民生、服务社会经济发展作为档案方志工作的第一要务。打造学习型机关，激发机关干部的学习热情。引导机关干部树立正确的学习态度，精心设计主题，结合中心任务和重点工作确定学习内容，本着学习要精，要管用的原则，有的放矢，用什么学什么，缺什么补什么，切实做到学以致用，真正做到“生命不息，学习不止。”创新学习方式，采取专题讲座、辅导报告、讨论交流等形式进行，做到人人参与、个个开讲，保证学习效率。

（二）践行为民服务的宗旨，不断提高服务群众的水平

多向苏浙沪地区进行学习，通过报纸、网络等方式，多关注苏浙沪地区的新闻报道等，尤其要多关注当地档案方志部门的各种信息、各种动态，从中寻找人家的工作方法和工作思路，学习当地档案方志人对待工作的思路和态度，深思别人能够取得成功的深层次原因，进而对比自己的工作方法和工作态度，查找其中的差距。同时，要进一步加强政治理论学习，增强理论功底。突破陈旧的思维方式和思路，摆脱陈旧思维的束缚，用新办法解决新矛盾，用新举措开创新局面。建立健全班子成员直接联系服务基层制度。深入开展走访基层档案室、年鉴撰稿单位活动，落实下基层制度，加强与各县市区的联系与沟通。

（三）不断提高推进档案方志工作发展的能力

加强与苏浙沪地区档案部门交流，考察当地档案部门的运行机制和工作流程等，认真学习借鉴苏浙沪地区档案部门好的经验和好的做法。努力学习借鉴苏浙沪的忧患意识、竞争意识、进取意识，改变自身自我满足的思想。思想意识决定着具体行动。只有从思想上转变，才能取得行动上的突破。建立起很好的督促检查长效机制和评价衡量标准，对工作计划、重点任务完成情况和完成的质量，持续跟踪，保证工作质量。

（四）切实提高科学决策水平和工作效率

贯彻落实民主集中制原则。凡经班子集体研究决定通过的事项，班子成员要自觉服从，并按照分工抓好落实，做到不越权、不缺位，做到议而有决，决而有行，切实提高工作执行力。增强班子成员的责任意识和担当精神，培养干事创业的热情。努力克服重眼前、轻长远的急功近利思想，牢固树立打基础、谋长远、惠民生、促发展的科学理念，切实履行档案方志工作承担着服务经济发展、服务民生需求的双重职责，以超一流的工作劲头抢抓机遇，克服困难，做好工作；把更新观念学习活动贯穿始终。

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