搭建人才建功立业大舞台

本报记者 范孝东

办好中国的事情，关键在党，关键在人，关键在人才。安徽省牢牢把握解放和增强人才活力这条改革主线，聚力打造创新创业人才高地，让人才创新创造活力充分迸发，努力使安徽成为人才济济、最为“养人”的省份之一，搭建人才建功立业大舞台。

导师引领 人才成长有方向

“相对于待遇、科研经费这些‘硬环境’，年轻人同样看重企业文化、职业发展通道之类的‘软环境’。 ”作为“体制内”的一名引进人才，硕士毕业的段玉洁已经成长为合肥市经济技术开发区招商局的 “得力干将”。段玉洁告诉记者，之所以能够快速成长，离不开导师的带领。

作为安徽省经济发展的领头羊，省城合肥对人才的需求不言而喻。近期“人才”大战的硝烟下，直接落户、购房补助等优厚条件成为吸引人才的 “利器”。而在合肥市经开区，人才引进来之后，如何帮助其快速成长，是该区坚持可持续“人才观”的工作核心。为人才配备导师，便是该区在人才工作中的一项创举。

如今在合肥经开区管委会，年轻的工作人员大多是名校毕业的硕士、博士。为此，合肥市经开区全面实施高学历人才导师制，由开发区工委、管委会领导以及优秀中层领导干部担任导师，切实担负起政治导师、思想导师、工作导师、生活导师和人生导师的五项职责。“爱惜人才并非一引了之，关心其成长，才能让他们安下心来。”合肥市经开区人才办主任刘子飞介绍说。

合肥市委常委、合肥经济技术开发区党工委书记、管委会主任杨伟是段玉洁的导师。“招商工作中遇到的难题、对于职业发展的困惑，都可以当面向导师请教，这对年轻人的成长非常关键。”段玉洁感慨道。

政策给力 青年创业有底气

“创业能取得成功，是我乘上了政策的‘东风’。 ”今年25岁的饶先圣刚从池州学院毕业，作为校园创业新星，他如今拥有3家线上网店和1家实体店，生意好的时候，一个月的营业额能突破30万元。

饶先圣告诉记者，2017年2月他正式成立电子商务公司，老师将其引入大学生创业孵化基地，当年5月，池州市人社局又向其发放了10万元的扶持初始创业免息贷款。解决了场地和资金问题，饶先圣的创业之路很快走上正轨。

青年大学生是最具潜力的人才储备资源，是创新创业的重要力量。池州市从鼓励支持大学生就业创业入手，在引进、培育青年创业人才方面做足了文章。

根据《池州市支持鼓励高校毕业生和高技能人才就业创业若干政策》，凡来池州就业的35周岁以下的高校毕业生，可享受生活补贴、住房补贴和学费补助，创业的能够获得2万元创业补贴和最高10万元贴息创业担保贷款。今年以来，池州市面向高校毕业生创业代表发放贷款500万元；向2018届高校毕业生发放求职创业补贴82.8万元，惠及828名高校毕业生。

此外，池州市依托8个开发园区、3所市内高校，打造了41个创业孵化基地。“创业大学生可以免费使用场地，在税收减免、社会保险补贴等方面还能享受到优惠政策。 ”池州市人才办相关负责同志介绍。

今年8月，池州市人才办联合该市多个部门举办了池州籍青年学子家乡行活动，邀请了49名池州籍青年学子回乡考察参观，鼓励他们将来扎根池州干事创业。“这么多政策红利，让大学生在这里创业更有底气。”参观结束时，不少学生十分心动。

组团扶贫 乡土人才有干劲

初冬时节，在宣城市旌德县蔡家桥镇乔亭村的菊花田内，安徽格瑞农业开发有限公司负责人陈北春正在忙着培育菊花新品种。陈北春是当地有名的菊花种植专家，今年他又多了一个新身份——旌德县产业扶贫联盟秘书长。 “脱贫攻坚，乡村振兴，让我们乡村企业家有了更大的用武之地，我们联合起来，组团扶贫，就是想干出更大的成绩。 ”

乡村振兴，人才为先。将人才吸引到农村广阔天地，投身乡村振兴战略，是宣城市人才工作中的一个重要部分。为此，宣城市通过实施乡土人才“四带”行动计划、在外优秀人才“回归工程”、新型职业农民培训工程等措施，内培外引，为乡村振兴提供强大人才支撑。

人才成功凝聚，还要用得好。在旌德县党委和政府的引导下，今年7月，当地22位乡村企业家和种养大户成立了产业扶贫联盟，帮助全县一些有意愿和能力的贫困户、贫困村发展产业，由联盟成员们发挥各自领域的优势，与其进行结对帮扶。 “这些企业家懂技术，善经营，通过能人带动，抱团发展，势必能更加有力地推动脱贫攻坚，实现乡村振兴。 ”宣城市人才办有关负责同志介绍。

格瑞公司依托基地发展菊花产业，带动了一批贫困户脱贫致富。 “流转土地和招工时，优先考虑贫困户。 ”陈北春介绍，对那些有意从事菊花产业的贫困户，公司无偿提供种苗和种植技术，并且负责回收符合检测标准的干花。在公司的带动下，乔亭村多户贫困户成为菊花产业的受益者。

·短评·

让人才在事业中彰显价值

人才是第一资源。为了储备支撑区域发展的人才资源，各地纷纷出台人才新政，允以落户、补贴、住房等优厚条件，吸引人才。 “抢才”大战轮番上演，如火如荼，彰显了当今社会求才若渴的价值取向。有人评论，今天的人才，遇上了他们最好的时代。

不过，人才的资源价值并不是外在的待遇条件所能衡量的。聚天下英才而用之，让人才在建功立业中充分彰显其价值，才是对人才最好的尊重，也是当今人才培育、选拔工作更为核心的导向。

中国特色社会主义进入新时代，创新创业、城市发展、乡村振兴，百业待举，正是人才大展身手、建功立业的绝佳舞台。要从长远出发培育人才，根据实际引进人才，不拘一格使用人才，让各类人才都能在党的领导下，将自身价值的实现，与全党的需求、人民的利益、民族的未来结合起来，共筑国家富强、民族复兴伟业。

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