本报讯(燕小舟 刘文博)为进一步掌握全县干部人才情况,加快建设一支数量充足、质量优良的年轻干部队伍,今年,旬邑县分级分类建设年轻干部信息库。
旬邑对全县45岁以下干部分四个年龄段,根据干部单位性质、工作岗位、专业特长等进行精细化分类管理,定期研究分析,为选准用好年轻干部,加强年轻干部队伍建设提供了全面、准确、真实、可靠的依据。同时,对入库的年轻干部,坚持优中选优,采取挂职锻炼、集中轮训、定期谈话等方式加强培养锻炼,促进年轻干部健康成长。(B)(13)
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