兴平组工干部轮流上台讲党课

本报讯（井阳 过蓓林）“下面，我们来学习讨论一下干部档案审核中三龄两历一身份的认定办法与程序……”6月4日晚，一堂别开生面的业务课在兴平市委组织部举行，授课的主角不是专家、教授，而是该市的组工干部。

党的群众路线教育实践活动开展以来，兴平市委组织部不断挖掘组工干部内在动力，树立组工干部新形象，大力推行以内部科室为单位的“轮流讲课”学习制度，不断提高组工干部的学习力、创造力、综合能力，促进组织工作的创新。

为确保组工干部“轮流讲课”制度落到实处，该部规定每周三晚上7点到9点为科室“轮流讲课”时间。讲课内容采取“组织定”与“个人选”相结合的办法，结合组织工作和本科室业务，由授课人根据自身特长和岗位职责进行选题，确定授课内容后，报办公室备案。讲课前，部领导对授课人的课件、讲义进行把关审批，提出修改意见。该部将机关干部的讲学表现作为评价干部学习情况的一项重要内容，与学习考勤、平时自学、学习笔记、测试考核结合起来，作为年底考核评优的重要依据。

由于学习形式灵活，氛围活泼，变“一人讲”为“人人讲”，形成了“人人当讲师，人人做学生”的生动局面，既增强了学习效果又锻炼了干部，达到了“组工干部满意，学习效果明显”的目的。截至目前，该市组织部共组织轮流讲课8次，制作多媒体电子演示文稿1件，撰写讲稿4万多字，参学率98%以上。机关干部纷纷反映，“轮流讲课”既促进了组工干部的素质提升，又帮助了他们掌握更多组织工作知识。（B）⑦

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