“春风”送暖暖人心

本报记者 刘计划

“我学的计算机专业，想到贵公司发展……”3月1日，武功县贞元镇中川村的司丹丹一大早就来到县中心广场招聘会，向招聘人员咨询。

武功县是全国劳务输出大县，常年在外务工人员达10万人以上。如何让外出务工者找到一个有实力有潜力的企业，谋求到理想的职业？该县按照“组织化输出、就地化转移、自主化创业”的思路，实施“系统组织、培训提升、转移对接、产业吸纳、创业带动、优质服务”六大工程，稳定扩大就业规模，面对面为群众服务。

“今年‘春风行动\’招聘会，年初县上就组织人社、工会、妇联等部门，到镇、社区（中心）各村设立外出务工登记点，在组织宣传就业政策、法律法规的同时，每天对有意向外出求职就业群众进行摸底调查、备案，并及时与用工企业对接，为求职者搭建就业平台，帮助求职者找到适合自己的岗位……”县人社局副局长赵勇介绍，两天的集中招聘会，云集福建、江苏等省内外的50多家用人企业，提供电子、包装、制造、服务、物流等领域5000多个岗位。

“省外的企业比省内的工资待遇要高，加班还有加倍工资，加上饭补、岗位津贴和过年返乡车船票报销等条件还算不错，总体上今年比往年的工资待遇有小幅度增长，平均在300到400元左右。”该县人社局工作人员介绍，当天有700人登记备案参加现场招聘。

“普工比较好招，有工作经历、有技术的不好招，今年公司计划招30名数控类的技工，刚才一位有三年工作经验的数控专业应聘者，我们主动和他建立了联系，如果他确实有技术，通过短期适应性培训就能上岗，工资待遇要比现在资料上说的还高，这都是为了留住人才。”福建一企业的沈文莲经理说。

“真没想到，第一次参加这样的招聘会，当场就被公司录取了……”武功镇的王辉说，以前在部队上学的是工程机械修理，刚退伍就赶上招聘会，而且顺利应聘，心里感到暖暖的。他想把在部队上学到的修理技能用于地方发展，进一步在实践中提高，为今后发展积累经验。

据了解，近年来，武功县坚持实施政府搭台，企业送岗政策，加大外出就业者的技能培训和育龄妇女的家庭种植、养殖、手工制作等培训，让人人有一技之长，为本地企业、省外企业提供更多的优秀人才，让群众靠技能致富；实行务工者跟踪管理，维护好务工者的合法权益。（B）⑥

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