本报讯(少卿西滨)连日来,市总工会立足工会、放眼全局谋发展、出实措,确定了八项实实在在的举措,助力百企进咸投资项目落地生根。
市总工会结合实际,提前谋划,积极作为,为开工建设、落地生根的进咸企业登门组建工会,录入工会会员实名制大数据系统,享受省市两级工会会员普惠服务等各项福利待遇;对依法按比例上解的小微企业工会经费全额返还,用于开展职工文体活动和工会业务工作,让进咸企业感受“家”的温暖,让广大职工感受“娘家人”的亲情;千方百计为进咸企业做好后勤服务,针对不同用工需求,为企业和求职者提供招聘登记、职业介绍、政策咨询等常态化、精准化就业服务;为进咸企业上门办理职工互助保障等业务,为职工构筑起抵御风险的“第二道防线”;全力推进工资集体协商“要约行动”,营造和谐稳定的劳动关系;组织进咸企业开展“安康杯”“五比三创”(比工程质量、比建设工期、比科学管理、比文明施工、比投产达效,创业创新创造)等劳动竞赛,培育知识型、技能型、创新型劳动者大军,力促企业经济高质量发展;为落地企业打造一批设施完备、功能齐全的职工之家、职工书屋、母婴关爱室、爱心驿站等“工”字品牌;在劳动模范、工人先锋号、梦桃式班组等各级各类“选先树模”活动中,向进咸企业予以倾斜,为咸阳新时代追赶超越凝聚磅礴力量,唱响奋斗者之歌。(B)⑧
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