为保障农民工合法权益,确保泾阳县辖区打工的农民工度过一个祥和安泰的春节,泾阳县劳动监察大队立足服务,通过五项举措,全力保障农民工工资支付。
建立应急管理机制,泾阳县高度重视保障农民工资支付工作。针对恶意拖欠农民工工资以及引发的群体性事件,由县人社部门牵头,联合县住建、公安、信访以及各镇,制定了农民工工资治理及群体性讨薪案件应急预案,为妥善解决突发性和群体性讨薪案件提供了遵循。
强化常规管理机制,制定出台了《关于切实保障农民工工资支付工作的通知》、《关于建立泾阳县解决拖欠农民工工资问题联席会议制度的通知》等文件,完善工作制度,加强日常监管,形成了劳动保障监察的高压态势。充分利用“互联网+”等形式,进一步拓宽举报投诉渠道,运用劳动监察“两网化”预警功能,时刻关注欠薪的新苗头、新趋势。2017年共接待投诉举报咨询案件75起,回复网上投诉5起,协调处理讨薪案件8起,为60余名农民工追讨工资78万元。
健全劳动监察体系,在全县各镇建立劳动保障监察站,县劳动监察大队定期进行工作指导。各镇劳动保障监察立足劳动监察只能,主动作为,积极做好辖区内企业劳动用工日常监管及欠薪案件的排查工作,共排查用人单位70余户。
实行案件“交办单”和信访提醒函制度,对在县委、县政府相关部门受理的属于各镇、各行业主管部门的案件,按照谁主管,谁负责的工作原则,及时以“交办单”或提醒函的形式向相关单位或镇交办,争取早日介入,早日解决。
“保证金”全覆盖,对新开工的建设项目,严格按照《泾阳县农民工工资支付保障办法》相关规定,开工之前必须缴纳农民工工资保证金,并在开工后严格落实农民工工资按月支付制度。实现农民工工资保证金制度在县区域内 “全覆盖”,截至目前,泾阳县共收缴工资保证金35户,198万元。
审核:春艳
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