淳化99名第一书记驻村履职

本报讯（王保平）近日，淳化县精心选派99名优秀年轻党员干部，下派到软弱涣散村、建档立卡贫困村、“升级晋档”较差村和“补短板”等四类后进村，以落实“四抓”（抓党建、抓产业、抓扶贫、抓治理）任务为重点，驻村蹲点，力促后进村转化提升。

第一书记到村后，重点协助村党支部解决班子不团结、软弱无力、不在状态等问题，严格落实“三会一课”、民主评议党员、专题组织生活会等党内制度，切实抓好基层党组织建设；指导村党支部、村委会理清发展思路，制定适合本村实际、切实可行的产业发展规划，协助搞好招商引资，发展致富增收产业；广泛宣传党的扶贫开发和强农惠农政策，扎实开展贫困户识别和建档立卡工作，逐户制定脱贫计划，积极整合涉农资金和项目，组织开展实用技能培训，推动贫困户脱贫致富。充分发挥村监会的作用，严格按照“四议两公开”工作法，提议商议审议决议村上重大事务，提高村干部依法办事能力和村级治理水平。

为确保第一书记下得去、待得住、干得好，淳化县对99名第一书记进行了任职培训，并制定考核办法，建立驻村工作制度、工作例会制度、督查制度、述职评议制度、考勤制度，切实加强对第一书记的管理考核。县委组织部从县管党费列支80万元，作为第一书记抓党建专项经费，用于村级党组织活动场所和党建示范点建设。（B）⑥

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