让群众乐享平安幸福生活 ——长武县委政法委工作纪实

为贫困的群众送去慰问金

讨论并部署政法工作

做信访工作时，与群众交流。

本报记者 王李莹 通讯员 巨红军

以党的十八大为标志，长武县政法工作也站在了一个新的历史起点上。回顾2012年长武平安建设暨政法工作，成绩斐然。全县社会治安满意率达到96.84%，位居全省第五、全市第一；平安建设知晓率达到93.53%，位居全省第五、全市第二；县检察院队伍满意度为86.56%，排名全省第七、全市第二；县法院队伍满意度为87.00%，排名全省第九、全市第二；县司法局队伍满意度为86.47%，排名全省第十、全市第二；县公安局队伍满意度为86.03%，排名全省第十一、全市第三。长武县被市委、市政府评为2012年度平安建设先进县。

为了2013年全县政法工作再创佳绩，长武县委政法委在巩固平安建设成果的基础上，计划今年在“两率”（社会治安满意率、平安创建知晓率）工作上争取全市第一、确保全省前十，努力实现全国平安建设先进县目标。

围绕一个目标 固化六种模式

总结2012年度工作中的有效做法，长武县委政法委将其规范固化为常态化制度，构建长效工作机制。固化设计部署模式，贯穿“图表式作业、数字化管理”的工作办法，坚持把各项工作任务细化量化到单位、到科室、到岗位、到个人，实行责任制管理。进一步固化平安建设“三级包抓”责任制（县级领导包镇、政法各部门分片包镇、其它县级各单位包村）和政法各部门领导班子成员、政法委干部联系点制度。扎实开展“十百千”创建活动，培养树立典型，召开推进会、点评会等工作措施，务实推动工作落实。固化源头治理模式，继续抓好社会矛盾排查化解，积极探索，联合县发改、国土等部门，将稳定风险评估镶入项目立项审批、用地审批等程序，真正做到“关口前移”，努力实现由被动维稳向主动创稳转变。

坚持县级领导每月定期下访、接访、回访，部门领导干部每周进村入户“抓党建、暖民心、保稳定、促发展”活动，树立形象，密切党同人民群众的血肉联系。固化打击防控模式，突出抓好“打击、整治、防范”三个重点，组织实施严打、治安混乱地区、校园环境周边秩序、流动人口聚居地、小旅馆、网吧、游戏厅等各类整治工作。采取财政支持、社会资助、单位自建等办法，继续实施安全防范“天网工程”，提升视频监控系统建设水平。推进“三警三防”进农村，严格落实“两见警”警务模式，发展壮大平安建设志愿者、综治协管员等群防群治队伍，规范“红袖章”巡防长效机制，构筑新型治安防控体系。

打造过硬队伍 建设法治长武

固化普法宣传模式，以“六五”普法法律“六进”活动为载体，综合运用广播、电视、报刊、板报、网络、手机等传统和新兴媒体，采取举办文艺晚会、法律考试、有奖问答、制作宣传品、加载宣传彩玲、召开座谈会等办法，建立多层次、广领域、全方位的法治宣传阵地，加大宣传的覆盖面和渗透力，营造良好的法治文化氛围，提高平安建设“知晓率”。固化队伍建设模式，以各类主题实践活动为抓手，通过邀请专家教授讲课、举办文化进警营、警务开放日、“一村一法官”等活动，加大对干警的思想政治教育。坚持自评、互评、执法监督员评、上极评等办法，继续开展案件评查和执法监督工作。继续推进政法系统党风廉政建设和反腐败工作，完善执法考评机制，构建惩治和预防腐败体系。固化督导奖惩模式，按照常态化考核的要求，规范责任管理体系，明确领导干部和普通干警职责。严格兑现平安建设奖惩考核办法，健全完善定期点评和经常化督查考核机制，规范警示提醒、重点管理和“一票否决”等制度，奖出动力、罚出压力，推动工作落实。

长武县委政法委把深化平安建设、推进法治建设、加强队伍建设作为基础性工程来抓，把建设平安长武、建设法治长武、打造过硬队伍作为政法工作的奋斗目标来追求。把维护稳定、促进和谐作为深化改革、推动发展的重要前提，把正确处理维护秩序与激发活力的关系作为加强和创新社会管理的关键点，把打击犯罪与保障人权、严格执法与热情服务有机结合起来，确保人民群众在平安和谐、公平正义中享受幸福生活，不断增强人民群众的安全感、满意度，不断提升政法队伍的亲和力、公信力。面对新形势新任务提出的新要求新挑战，长武县委政法委与时俱进，加强精神建设，担负起党和人民赋予的职责使命。着力提升做好新形势下群众工作能力、着力提升维护社会公平正义能力、着力提升新媒体时代社会沟通能力、着力提升科技信息化应用能力、着力提升政法队伍拒腐防变能力。 （D）（1）

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