本报讯(魏彦林 王涛)长武县把领导点评活动作为破解发展难题、推进“三为”主题实践活动的有力抓手,积极探索点评机制,创新点评方式,努力做到“点”出特色、“评”出实效。
点面结合,层层点评。全体县级领导分别深入到各自联系点,对“三为”主题实践活动开展情况进行指导点评,点出了活动开展以来的特点和不足,指出了今后努力的方向。各党委(总支)也都围绕“三为”活动,对所属党支部就党员作用发挥、工作作风等方面开展了点评活动,找准了组织及个人存在的问题,提出改进措施和指导性意见,形成县级领导带头点,党组织负责人亲自评,一级带一级、领导点评全覆盖的良好格局。
创新方式,突出特色。坚持将点评工作与日常中心工作相结合、与群众期盼相结合,创新点评机制,采用现场点评、会议点评、个别谈话点评、书面点评等方式,评出特点和成绩,点出不足和改进方向,增强了领导点评的针对性。
明确重点,确保实效。各级领导主要围绕基层单位自身建设、职能发挥、服务意识、工作成效等方面开展点评活动。点评时,实事求是肯定成绩,直言不讳指出问题,积极探讨整改措施。点评后,各级党组织将领导点评意见在一定范围内以书面形式进行公开,对领导点出的问题和不足进行讨论研究,制定整改措施,将整改责任落实到人,确保点评实效。通过点评,取得了明确方向、推进工作、鼓励先进、鞭策后进的效果。
截至目前,全县已开展点评活动230多次,查找出问题4类126条,提出整改意见1380条。各级党组织通过电视台、公众信息网等媒体进行了公开承诺,接受群众监督。(B)③
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