影响登月人才离职后被“绑架”？当事单位：只是要其回来脱密

@红星新闻 9月27日消息，9月27日，一篇题为《离职能直接影响中国登月的人才，只配待在国企底层？》的文章在航天圈引起热议。文章称，西安航天动力研究所副主任设计师张小平在今年上半年离职跳槽去了一家名为北京蓝箭空间科技有限公司（简称北京蓝箭）后，被该研究所以红头文件方式“喊话”：张小平离职直接影响中国登月工程，故要求张小平返回研究所。

对此，西安航天动力研究所相关负责人向红星新闻记者回应称，自媒体写的完全夸张的耸人听闻的事情，单位绝不是要求“绑架”他回来。

“这是一个严重失实的事件，必须要以正视听。”该负责人向红星新闻记者表示，张小平确实是辞职了，但他没有脱密就走了。单位只是履行一个正常的程序要求他回来脱密，因为国家保密规定要求，要到其他单位就业必须脱密。但由于工作人员可能不太了解情况，为了让他回来脱密，在文件措辞上进行了渲染，夸大了他的个人贡献。

该负责人表示，张小平就是一个普通的设计师，并不是真的有这么大的个人贡献，他的离职更不会对研究工作造成任何影响。

（原题为《影响中国登月的人才离职后被“绑架”回研究所？ 当事单位：严重失实》）

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