在全区建设20个学员实践锻炼教学基地

为了进一步扩大“培优工程”，鄠邑区委、区政府制定了《培养乡村振兴领军人才队伍实施意见》，计划三年投资1亿元，在全区建设20个学员实践锻炼教学基地，其中“五个美丽示范村15个”，现代都市农业5个；每年投资1000万元用于乡村振兴领军人才的培训经费，三年培训1000人，带动3000人；培养新型职业农民5000人。

鄠邑区坚持校地合作、多元化培养、以人为本和需求导向的原则，与西安建筑科技大学、淘宝大学合作办学、委托代培美丽经济电商培训课程、乡村人居环境、乡村经济、政策理论、实践教学等课程。建立协调推进小组，由专人具体负责联络工作，建立常态化、制度化的工作机制，定期举行工作会议，研究推进合作办学的落实，三方根据协议内容共同推进乡村振兴学院工作的开展。

记者获悉，鄠邑区以区委党校为基础，联合西安建筑科技大学、阿里巴巴（中国）教育科技有限公司，组建西安市鄠邑区乡村振兴学院，充分发挥三方在乡村治理、人居环境、农村电商方面的优势，整合资源提升培训的效果。

学院科学设置课程课时，建立了多层级师资队伍。课程设置与学员的实际需求相结合，坚持理论教学与实践操作相结合，工作与学习相统一，党性教育应不低于总课时的20%。要充实完善师资队伍，既要外聘“三农”问题的专家和高等院校的师资，也要有区管领导干部和业务骨干，更要有在一线奋战的实践经验的村组干部和农业生产的行家里手，不断充实完善多层级的师资队伍，以满足教学多样化的需要。

学院还严格标准做好学员招录的审查和审核工作，把好入口关；要切实加强学员集中授课和社会实践的考勤管理，把好教学关；拓展学员进镇街、村组和企业锻炼的岗位和渠道，落实有经验的人员予以指导，把好锻炼关。

对于符合新型职业农民申报基本条件的学员，按照《陕西省新型职业农民证书管理办法》的规定，加强培训发证工作，三年培养新型职业农民5000名。每年投资1000万元，三年来3000万元用于乡村振兴领军人才的培训经费，由区财政列支专项经费予以保障“培养乡村振兴领军人才是一项系统工程。各相关部门要在区委区政府的统一领导下，按照领导小组的统一组织安排，分工负责、相互协作、密切配合。要加强与镇街的联系，确保学员推荐、招录符合条件；各镇街要扩大宣传，让干部群众知晓这项工作的目的和意义，切实加强学员实践锻炼的管理，合理使用领军人才，定任务，压担子，放大人才示范引领作用；各职能部门要充分发挥职能作用，形成推动培养乡村振兴领军人才的强大合力。”鄠邑区委党校党委书记、常务副校长白三龙说。

记者司文

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