3月24日,2018“人才抵港计划”春季大型招聘专场活动在西安国际港务区拉开帷幕。124家优秀用工企业参会,提供各类就业岗位1380个,4166人次。
据了解,124家优秀用工企业提供高端岗位1104个,基层岗位276个。主要面向全市管理类、专业技术类人才,应往届未就业大中专毕业生、就业困难人员、城镇失地农民、建档立卡贫困劳动力等。到场应聘人数达5800余人,共收取有效简历11400余份,初步达成就业意向2370余人次,有效缓解了入区企业和辖区群众的用工和就业问题。
随着国际港务区的不断发展,入区企业相继建成运营,更多优秀人才把关注的目光投向国际港务区,搭建园区企业与各类人才之间良好的就业服务平台成为园区发展的必然需求。入区企业是推动园区发展的基石,辖区群众是园区发展的同行者,各类优秀人才是企业发展的发动机。通过举办人才招聘会,国际港务区一方面吸引更多优秀人才加入到国际港务区的建设队伍,另一方面支持和帮助辖区就业困难群体成为园区建设的一分子,让入区企业真正感受到园区的支撑和推动,让辖区群众有更多的获得感。
记者 张洋 缑青翠
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