城镇新增就业6万余人新兴行业用工需求增长 上半年西安市就业形势总体平稳

本报讯（记者 顾荣）昨日，市人社局发布今年上半年就业形势分析与研判，西安市就业形势总体平稳，传统行业除服务业岗位需求仍保持增长外，就业岗位呈现减少趋势。

就业形势总体平稳

今年上半年，全市城镇新增就业6.62万人，完成年度目标11万人的60.18%，略高于去年同期新增6.60万人的水平；城镇登记失业率为3.35%，好于去年同期3.55%的水平；农村劳动力转移就业78.68万人，已提前完成65万人的年度目标任务，也高于去年同期73.59万人的水平。

人力资源市场供求较为稳定，高校毕业生就业压力有所增大。今年陕西高校毕业生约有36万人，其中西安地区毕业生近27万人，创历史新高。6月末，在调查的驻市11所高校中，应届毕业生平均就业签约率为88.6%，与往年基本持平。

新兴行业用工需求增幅大

创新创业促就业效果明显，特别是4月份起，市人社局组织开展了“五个一”创新创业系列活动，以及2016西安创新创业发展论坛和2016西安创新创业项目展暨国际创客节，表彰了一批创业明星，激发了以大学生为代表的各类群体的创新创业激情。上半年，西安市共发放创业贷款5.32亿元，完成年度目标任务7亿元的76%，直接扶持就业3119人，带动就业18108人。受新技术广泛应用的影响，物联网、智能设备、VR（现实模拟）相关产品、新能源汽车的设计、制造行业增长加快，对人员需求增加。据智联招聘有关数据统计，新兴行业用工需求约增长10%。

传统行业企业就业岗位呈现减少趋势，服务业岗位需求仍保持增长。上半年120家监测企业中，制造业、房地产企业的就业岗位分别比年初减少5.7%和5.23%；500—800人之间的企业上半年连续减员，岗位减幅为17.64%，800人以上的企业岗位减少数量也超过了3.37%；居民服务、修理和其他服务业的就业岗位则保持增长，增幅为2.06%。

扶持小微企业提供更多岗位

今年，传统的制造业由于升级或大量使用新设备造成了非技术岗位减少，而新兴制造业对高技术、高学历人员需求又增加了10%。市人社局预判，未来就业的结构性矛盾会日益突出，同时，高校毕业生就业压力也更加明显。

下半年，西安市将通过开展“高校毕业生就业服务月”、“就业服务周”等专项就业服务活动，用足、用好现有的各项政策，力促高校毕业生就业，力争实现90%未就业毕业生就业。此外，鉴于小型企业就业容量在不断加大，西安市将继续加强对小微企业的政策扶持，帮助企业增加营业收入、扩大利润，积累快速发展的力量，为社会提供更多的就业岗位。

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