陕西民生政能量西安环卫工工资 一下涨了上千元跨上2000元台阶，城六区最高可拿2653元

2015年12月21日，西安市凤城二路，一位保洁员在雾霾天气里工作华商报资料图片记者 黄利健 摄

华商报讯（记者 张小刚）西安市环卫保洁员工资跨上2000元台阶，城六区最高可拿到2653元！昨日，西安市政府办公厅印发进一步加强市容环卫行业管理工作实施意见（以下简称“实施意见”）的通知，意味着环卫保洁员收入将大幅度提高。

以前都是涨一两百元

这次一下涨一千多

环卫保洁员工作辛苦，待遇低，这是近几年这个群体呼吁最多的问题，由此也让这支队伍难以发展，西安各区县都出现过招不到合适的保洁员的情况。

据了解，目前西安市环卫保洁员工资收入执行的是2012年下发的《西安市市容园林局关于改善全市保洁员待遇的通知》中规定的标准，城六区和开发区环卫保洁员，基本工资1100元、岗位津贴150元、绩效工资200元，满额为1450元，而郊县的工资只有900元。

再看看最近几年环卫保洁员工资的变化，以城六区和开发区为例，2012年工资标准为1000元，2013年是1150元，2014年是1280元，2015年5月开始是1480元（西安市最低工资标准），基本上是按一百两百涨。

今年西安市两会上，相关部门曾表示将大幅度提高环卫保洁员的待遇，现在落到了实处。根据实施意见，环卫保洁员工资仍由基本工资、岗位津贴和绩效工资三部分组成。其中基本工资按西安市各区域最低工资标准的110%确定，以城六区和开发区为例，现行最低工资标准为1480元，乘以110%为1628元；绩效工资按照每人每月300—500元标准，最低不少于每月300元；岗位津贴按每人每日25元标准执行，以每月21个工作日计算，为525元。绩效按最低拿，三项加起来为2453元，如果绩效拿到500元，就可以拿到2653元。

人身意外伤害险

8月起提至每人每年200元

除了工资收入，实施意见还明确落实环卫保洁员的社保和劳保福利。西安市政府要求，各相关单位和环卫企业按照相关规定与道路清扫保洁员签订劳动合同、办理社会保险手续，并按时足额缴纳社会保险费。

实施意见要求，每年发给道路清扫保洁员取暖费、降温费，并随新政策出台进行调整。道路清扫保洁员一次性劳保用品(包括肥皂、毛巾、雨衣、胶鞋、手套、防雾霾口罩、反光背心、草帽等)所需经费，由区县、开发区财政部门按每人每年350元的标准核拨。同时，合理安排道路清扫保洁员工作量和休息时间，配齐休息日、节假日轮班人员。

各级政府和有关部门要落实道路清扫保洁员的意外伤害保险，实行集体参保，应保尽保。从今年8月1日起，全市道路清扫保洁员人身意外伤害保险由每人每年86元提高到每人每年200元。

据了解，西安现有环卫保洁人员27800余人，年龄基本上都是50岁以上。实施意见明确了区县政府、开发区管委会是改善道路清扫保洁员待遇的责任主体，要进一步落实定编定岗工作，出台相关激励政策，逐步改变解决道路保洁队伍人员老化问题。

环卫工夫妇：

按新标准每月能存2000元

郝师傅是蓝田县人，和老伴在碑林区张家村街道做环卫工已近5年，现在的工资是每人每月1400多元。听到工资涨的消息，两人算了笔账：他们租住的房子每月房租800多元，加上水电等费用，开支达1000元左右；生活费一个月八九百元；老伴因身体原因常年吃药，一个月也要200多元；再加上一些计划之外的开支，一个月下来存几百元都要费劲。如果按照新工资，两个人一个月的收入将超过5000元，减去所有的开销，基本上可以有2000元左右的积存。

“给自己攒点养老钱看来是有希望的。”郝师傅乐呵呵地说。 

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