将帮扶资金 用于最需要的群体

本报记者 欧蕾蕾

去年12月，梧州市首批“工会爱心驿站”龙圩区人民会堂站、佛子园区站投入使用，为环卫工人、出租车司机、交通警察、快递员等户外劳动者提供一个便于就餐、饮水、休息的固定场所，得到户外劳动者的肯定。

截至目前，梧州市建成投用的“工会爱心驿站”有六个，分布在龙圩区、藤县、岑溪市等地，而万秀区、长洲区也将在今年内建设数个“工会爱心驿站”，选点等前期工作正在推进。建设“工会爱心驿站”，仅是梧州市总工会开展关爱职工工作的其中一个内容。

近年来，工会系统通过建设困难职工帮扶中心，实施困难职工精准建档，持续开展夏日送清凉、“金秋助学”活动等，为职工提供更为规范高效的关爱帮扶服务。

目前，2018年上半年困难职工精准建档工作正在进行，本次调查的结果，将作为开展“2018年上半年困难职工慰问、帮扶”等工作开展的依据。自2017年起，梧州市对全市的困难职工开展精准建档工作，通过精准核查，对全市的困难职工进行精准识别，进一步了解他们的实际状况，分析致困原因，摸清帮扶需求，落实帮扶措施。“数据信息的完善对于我们更好地开展困难职工帮扶工作起到积极的作用。”保障部部长潘元坚说，截至2017年底，梧州市七个县市区内已经建档的困难职工有800多人。今年6月，在开展精准建档工作的基础上，梧州市总工会还投用了广西困难职工信息管理系统，以更好地对困难职工及其家庭成员的财产信息进行核查。

对困难职工实施精准识别后，可以将帮扶资金用在最需要的群体身上。眼下，离秋季学期开学还有不到一个月时间，为了保障困难职工子女能够顺利完成学业，工会系统的“金秋助学”活动正在开展，符合条件的困难职工可到所属工会办理助学金的申请手续。潘元坚介绍，今年困难职工帮扶的金额有了明显提高。

帮扶困难职工，不仅要帮忙解困，还要助力脱困。根据梧州市出台的《进一步做好困难职工解困脱困工作实施方案》，梧州市从2017年到2020年，每年须按比例完成困难职工解困脱困任务。全市将通过“四个一批”，即就业创业解困脱困一批、社会保险制度覆盖一批、大病保险和医疗互助保险保障一批、社会救助兜底一批的帮扶措施，帮助更多困难职工脱困。

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