本报讯(记者 陈旻)南陵县卫生局改革县级公立医院纪检监察人员派驻模式,对南陵县县医院和县中医医院实行专职纪检员互派制度,从而为探索公立医院惩治和预防腐败提供了一种新思路。
县卫生局对派驻专职纪检员的工作职责、工资待遇、年度考核作出了明确规定。派驻的专职纪检员在县卫生局纪委直接领导下开展工作,工资、福利待遇在原单位享受,对专职纪检员年度工作开展情况由县卫生局考核,与被监督单位无关。
这些“专职纪检员”需要履行“监督、教育、惩处、保护”的职能,包括对医院的党员领导干部加强教育、管理、监督,协调监督院务公开,推进依法治院和民主管理,做好效能监察。他们将会同有关部门做好党纪政纪、党风行风和廉洁从政、廉洁行医的宣传、教育、监督工作;接待、受理在党的纪律方面以及对“红包”、回扣等行业作风建设方面的检举、控告、申诉及投诉、建议、反映等;对举报人反映的问题组织查处;按照党纪政纪和程序,严肃查处违法违纪案件;协助、配合上级纪检监察机关查处重大违法违纪案件。参加并监督院内的基建(维修)工程、大宗物资、设备采购等招标会,参与并监督干部聘任、职称晋升、员工招聘等工作,定期组织开展医疗服务质量满意度调查等。
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