平安渭南的守护者 ——渭南公安队伍正规化建设工作纪实

本报记者种艳通讯员魏功轩

平安是老百姓最大的福祉，渭南市公安局在群众“两率一度”测评中，连续年持续上升。百姓的肯定就是最大的荣耀。正是为了百姓的“平安梦”，渭南公安紧紧围绕队伍正规化建设主线，以建设“五个过硬”队伍为目标，以全面深化公安改革为契机，以创建“平行等值考核”机制为抓手，通过考核杠杆不断拉升队伍正规化建设的层次和水平，进而带动整体公安工作发展进步。他们创新思维，大胆谋划，把握发展大局勇立时代潮头；他们惩恶扬善，彰显正义，立足和谐稳定护卫辖区繁荣；他们以民为本，围绕群众福祉演绎着热血忠诚。队伍建设“新篇章”

市局党委高度重视队伍正规化建设，把队伍建设放到与业务工作同等重要的地位，建立两套考核体系，坚持在目标责任考核中同行并重、同等分值、平行考核。同时，注重对考核结果运用，不断加大队伍建设表彰力度，选树了大荔、合阳、临渭、经开四个单位为队伍正规化建设示范公安局，确定临渭交警大队等个单位为队伍正规化建设示范基层所队，并涌现出了合阳、大荔等一批可复制、可推广的鲜活经验，呈现出百舸争流、百花齐放的良好局面，队伍正规化建设驶向快车道。思想工作“新成效”

市公安局坚持把政治建警置于首位，充分发挥思想政治工作的定向、引导、激励和保证作用，不断增强针对性和实效性，通过开展“两学一做”学习教育，强化政治理论武装，筑牢民警理想信念；通过对“重点帮扶对象”定向帮扶教育工作，有效避免了重大违纪违法案件的发生，共确定和帮扶教育重点关爱对象民警人，成功转化人；通过开展“汪勇式先进集体和先进个人”创建评比、“双十佳”评选等活动，引导广大民警立足本岗创优秀、履职尽责争先进；通过建立文化长廊，开设“青年民警大讲堂”“东秦公安大讲堂”等文化栏目，开通“三微”平台等载体，创新文化宣传传播途径；通过组织警务技能训练、开展警体健身活动、组建拳击队、游泳队、篮球队、足球队等团体，公安文化效能日益凸显。教育训练“新面貌”

市公安局聚焦实战需求，创新训练形式，全面开展“一所一队一教官”活动，推动各项教育培训措施落地生效。市局在全市范围内选聘组建了项教学科目人的市级兼职教官库，在市、县两级组织的各类培训中推行“战训合一、轮训轮值”工作模式，积极创新公共科目、警务实战、执法执勤“三三制”练兵新机制。截至目前，全市累计举办各类实战化培训班期，培训民警余人次；组织各类大讲堂期，受训民警余人次；组织送教基层行场次，受训民警达余人次；组织网上知识考试次,参考民警人次，全市共组织开展应急处突演练9次,余人次参与，教育训练工作开展如火如荼。纪律监督“新局面”

市公安局始终坚持从严治警方针，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚定不移地推进反腐倡廉建设和反腐败斗争，与各县（市、区）局、分局长、各处（室）、支队长签订党风廉政建设责任书；制定下发《渭南市公安局关于落实党风廉政建设主体责任约谈制度》等各项规则，对落实主体责任不力导致问题发生的单位严格实行“一案双查”，对落实党风廉政建设不力的单位严格实行约谈等责任追究；并以查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题为导向，从3月开始到年底，在全市公安机关集中开展了查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题专项工作，队伍纪律监督工作呈现新局面。

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