压力层层传递警钟时时长鸣 韩城市对各单位“一把手”进行廉政约谈

本报讯（记者 卢萌 通讯员 杜小林）9月24日至26日，韩城市委利用3天时间，由市委13名常委分头对包联的80个单位党委（组）履行党风廉政建设主体责任和第一责任人职责情况进行了约谈，提醒各单位“一把手”们，要时刻绷紧廉政这根弦。

这次约谈提醒，采取“一对一”、“面对面”方式进行，每名常委在约谈前，先组织“一把手”共同学习落实党委主体责任五项职责的具体内容并传达各级领导关于对落实党委主体责任的新要求，从思想上解决不懂不会的问题。然后让“一把手”们分别从对落实主体责任的认识、存在问题和今后打算三个层次，认真汇报本单位履行主体责任和第一责任人职责情况，要求不讲空话套话，只找差距不谈成绩。约谈时，市委各常委结合所包联单位实际及各“一把手”的汇报，认真纠正认识上的偏差，提出整改措施。同时，还从如何提高对党风廉政建设主体责任的思想认识，到从自身做起，增强担当意识，认真落实主体责任，查漏补缺，抓好当前工作提出了明确要求。要求“一把手”回去以后，要继续做好对基层单位一把手的约谈提醒工作，做到压力层层传递。

约谈工作结束后，韩城市党风廉政建设责任制领导小组办公室，还将对每名“一把手”的约谈提醒情况，进行汇总，建立台账，在韩城日报、韩城廉政网开设专栏，由全市党政“一把手”公开谈体会、讲措施，广泛接受群众监督。市上还将派出专项督查组对“一把手”的整改落实情况进行全程监督检查。

韩城市纪检委书记雷振宇说：“此次由韩城市委常委进行约谈提醒各单位‘一把手\’，是一种工作创新，是市委主动履行主体责任的一项具体举措。同时也是韩城市委将约谈提醒作为对领导干部关爱教育活动的一种延伸，表明了市委在落实主体责任方面走上制度化、规范化的轨道。”

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