按照一般工、熟练工、能手三个等级进行劳务定价 威海：农民工带着职级上班

这几天，威海市文登区高村镇北产村村民徐虎坐着班车到市区上起了班，“现在咱有了‘绿化熟练工\’的岗位评级，活儿都找上门。这不，镇上服务中心组织俺们到城里搞绿化，有班车接送，一天工资100元。俺去年一年工资挣了近3万元。”徐虎自豪地说。

徐虎从“面朝黄土背朝天”的农民变成带着职级上班的工人，这得益于去年4月份高村镇搭建的农业社会化综合服务中心。

“这个平台要解决的就是农民向哪转、怎么转，地谁来种、怎么种，农村集体经济怎么发展、怎么增收的根本性问题。”高村镇党委书记姜宗浩说。

土地的流转集中是搭建平台的基础。高村镇首批确定10个试点村，把农民各家的土地流转给村集体，每村调整出一块不低于100亩成片连方地块，对外进行农业招商；没有招商成功的地块，则把土地交由农机合作社统一耕种，确保农民的土地租金收入。

去年，徐虎将家里10亩土地全部流转给村土地股份合作社，与村里其他100多亩流转土地一同纳入中心平台对外进行土地规模化招商。如今，这个地块已经引入黑小麦项目。根据流转土地一类等级，农民1亩地一年能收400元租金，土地招商后的增值部分除了30%给村集体，农户还可以拿到70%的分红，这笔账怎么算都很划算。

同时，高村镇政府还牵头成立了农业大数据信息平台，集成包括土地流转入股、土地托管、劳动力转移、农机服务等十多项服务内容的服务体系，为农户或新型经营主体提供信息查询、供求对接等服务。与平台相配套，镇上还成立了一个农业龙头企业——高田农业发展有限公司，具体负责农业生产的组织实施。

土地流转出去的农民需要新的劳动岗位，来投资落户的农业企业需要大批劳动力。面对各种需求，高田公司成立了劳务服务机构，把各村有就业意向的农民集中起来，统一培训、统一安排工作，为落户企业和有需求的集体和个人客户提供农业生产服务，目前全镇已有800多名流转出土地的农民加入了劳务服务队。

而综合服务平台则着力解决职业农民培育、劳务供需对接的问题。在高村镇农业社会化服务中心办公室，以30多个村劳务合作社为单位的劳务情况统计表上，清晰地登记着有意愿务工农民的基本信息，并按照建筑服务型、技术服务型、社会服务型等5大类20个小类进行了能力标注。

该中心负责人于芬说，年底前，他们还将根据用工单位这一年来的反馈，对在册人员做新一轮职级评定，按照一般工、熟练工、能手三个等级进行劳务定价，再进一步补充完善农业职业经理人和驻村农技人员信息，引进农业科研院所、农业科技推广应用的高级人才，形成人才库。

服务中心运作短短一年来，已有10多个现代农业旅游项目顺利落户。今年，高村镇又把21个经济薄弱村纳入平台统筹范畴，流转土地面积扩大到1万亩以上。“高村模式”为发展规模农业趟出了一条新路。

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