做好“绿”文章 助力乡村振兴 义安区全力推进林长制落地生根

■ 陈震 陈润泽

日前，记者来到钟鸣镇叶山林场，数名佩戴红袖章的护林员，正在巡视看护林场。“每天我们都对自己负责的区域进行巡查，查看有没有野外用火，病虫害以及破坏森林资源的情况，保护好各种涉林设施及野生动植物。”叶山林场管护员程林说道。

2017年，义安区开始推行林长制，制定出台全面推行林长制工作方案和9项配套制度，全区分级建立区、乡（镇）、村（居）三级林长制体系和林长联席会议制度，各相关单位参与其中。目前，该区共设立林长474名，其中区级林长8名、乡镇林长72名、村（社区）林长394名，每一名林长都有各自负责的区域。

“以前一谈到林业工作，大家就会自觉地把它当成是林业局的工作。林业涉及面广，工作复杂，仅仅一个单位要管好全区广大的林区，显得有点捉襟见肘。”义安区林长制办公室有关负责人深有感触地告诉记者。林长制的实施实现了林业管理工作由林业局一家“单兵作战”到各部门集体协作的转变，推动了林业事业有序发展。

“在各个林场都设有醒目的林长制公示牌，在清楚地标明了地域名称、总体概况、林长职责等内容的同时，还将区级林长、林场林长、林场包片副林长、管护员的姓名和联系方式进行了公布，明确标出工作职责，使护林工作更加有序规范。”叶山林场包片副林长崔应武说。

林长制推进过程中，该区建立森林资源包保巡查责任制度，真正做到林有人管、事有人做。各乡镇和有关单位针对林木采伐、林地使用、野生动物保护、森林病虫监测、森林防火等森林资源管护中的突出问题，通过全面巡查和重点巡查两种方式，及时发现辖区内破坏森林资源行为，并加大惩处力度，保障全区违法侵占森林资源案件逐年减少。

同时，为扎实做好森林防火工作，该区结合区林长制工作方案，全面推行森林防火工作区、乡镇、村、村民组四级包保制度，建立了完善的森林防火责任数据库。自林长制工作启动以来，全区未发生一起森林火灾。此外，该区积极做好森林抚育工作，2018年以来，完成人工成片新造林面积4558.5亩，占省下达任务（4500亩）的101.3%。完成长防林工程封山育林面积1000亩、退化林修复面积6000亩、森林抚育面积27552亩。

义安区立足自身资源优势，在“活绿”上做文章，突出森林资源保护，加快发展特色林业，拓宽群众增收途径。该区利用全域旅游蓬勃发展的契机，加快发展森林生态旅游和休闲林业。以凤凰山景区、永泉农庄景区、天门山十里长冲、九华湖景区为重点，不断加大森林旅游开发力度。同时充分利用现有自然景观、古树名木、古寺名刹等资源，发展农家乐休闲旅游基地，形成各具特色的森林休闲旅游大发展格局。此外，该区还结合集体林权制度改革和“三变”改革，探索推行林地经营权流转制度，激发改革活力，提高群众收益，实现生态得保护、林业增效益、百姓得实惠。

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