创新“四个坚持”破解党建工作“两张皮” 中共铜川市养老保险经办处机关总支部委员会

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“没有离开业务的政治，更没有离开政治的业务”。我处按照大党建工作思路，从“就党建抓党建”的惯性思维和传统路径中解放出来，思维变革，创新“四个坚持”，谋划推进“党建+”模式，用一件件生动的事例构筑党建工作整体构架，用一项项具体的工作丰盈党建工作肌体细胞，努力破解党建和业务“两张皮”问题。

我处坚持支部主体，党的一切工作到支部。总支下设两个支部，总支书记由单位主要负责同志担任，副书记和两个支部书记分别由分管业务的其他领导同志担任。由此，使机关党建把业务工作串成一条线，做到既重视业务工作，更重视党建工作。今年以来，在机关党建统领下，业务工作全面开花，档案电子化、退休人员远程自助认证、灵活就业人员自助缴费、信息化建设等重点工作走在全省前列。同时坚持问题意识和群众需求导向，从具体问题改起，从群众最迫切的需求做起，把发现、剖析和解决问题作为经办工作的出发点和落脚点，切实做好打基础、利长远、补短板的工作，探索“互联网+党建”新模式，共同打造“信息化铜川养老经办”品牌。在全省率先建立电子政务信息管理中心，搭建市、县两级电子政务监察平台、网络视频监控和满意度服务评价系统，提升廉洁高效的便民服务效能，夯实党的作风建设；恪守“一岗双责”，敢于较真碰硬，由监察室牵头，业务、社管、财务等配合，对全市参保信息变更、补费、数据录入、账户管理、银行卡发放等重要业务及风险点进行专项巡查；实施远程网络考勤，对全市工作人员的考勤情况实时监控、查询、分析，夯实党的纪律建设；建立网络办公自动化系统，开设党建专栏，搭建方便、快捷、互动、共享的学习平台，打造“移动课堂”，使大家不受时间、地点限制学习党建知识，夯实党的学习建设，实现了“规范运行、全程可控、管理透明、责任明晰”。

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