外援注册、上场时间、国内球员限薪有了新规定 CBA新政出炉 有利弊待完善

CBA联赛比赛现场IC photo供图

CBA官方日前发出公告，对于外援注册、上场时间以及国内球员限薪等事项做出明确规定。一次性出台多项新政，改革力度可谓很大。不过，新政公布之后外界反应却是褒贬不一，这些举措未来仍需要不断补充、完善。

外援最多可注册4人

新政一：自2020-2021赛季开始，俱乐部可自主决定增加外援注册数量最高至4人，每场比赛最多可报名2名外援。

解读：这项政策有利的方面是，球队可以根据不同的对手选择合适的外援，也可以根据状态选择出场外援。同时，还可以令俱乐部对于外援有更多的约束力，以往只允许注册2名外援，一旦有外援“撂挑子”，俱乐部会十分被动。联赛官方发布的公告中则提及，此举是为了提高国内球员竞技水平和训练质量，令国内球员在联赛中增加与多元化高水平外援对抗的机会。

不过，这项政策有可能变成一项“富人政策”，从目前CBA的情况来看，应该只有那些财大气粗的俱乐部才会注册4名高水平外援，财力一般的俱乐部不仅在外援质量上难以保证，也几乎不可能用满4个外援名额，这样将会拉大俱乐部间的阵容差距，造成严重的两极分化，从而使联赛整体水准下降，想以弱胜强也变得更加困难。

外援出场时间有变

新政二：自2020-2021赛季开始，每支球队外援上场为2人（最多）4节4人次，每节最多一人次（任一时刻只有一名外援在场上）。同时为保证联赛的平衡性和观赏性，除八一队之外，上赛季成绩排名后4位的球队，每支球队外援上场定为2人（最多）4节5人次，最后一节最多一人次。

解读：在不久前国际篮联发布的《国际篮球报告》中，CBA外援出场时间达到24.7分钟，而国内球员的平均出场时间只有10.8分钟。CBA公告表示，这项新政是为了增加国内球员出场时间，挖掘年轻球员潜力，打造国家队储备人才。

4节4人次虽然有它的好处，但也可能导致一些球队为了保证成绩，让外援干更多的活，这反而会造成国内球员难以得到有效的锻炼。另外需要提及的是，当比赛变成本土球员之间的竞争后，技战术水平和观赏性势必会受到影响。

首次设置“工资帽”

新政三：设置国内球员“工资帽”，自2020-2021赛季开始，初始“工资帽”的基准值为3600万元，缓冲值为1200万元，初始“工资帽”上限为4800万元，下限为2400万元。其中单一球员最高合同工资限额为该赛季“工资帽”基准值的25%，2020-2021赛季为900万元。

解读：CBA联盟表示，这项政策是为了尽快遏制国内球员薪资增长过快的趋势，促进CBA联赛可持续发展。

“工资帽”的出台，可以说是联赛进一步走向职业化的重要标志。然而，设定最高900万的年薪，也可能会造成阴阳合同的出现。为了不超过“工资帽”，俱乐部或许会与球员签订两份不同的合同，一份为实际收入，一份则是为了给上级“交差”。另外，如今多名国内顶尖球员的年薪已经超过了900万元，他们的利益又将如何得到保障，过去的合同如果不继续执行，显然是违法的。首席记者闫斌

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