据新华社北京12月5日电 (记者姬烨汪涌)5日上午,北京冬奥组委召开101名新入职人员见面会。他们怀着共同的梦想齐聚北京冬奥组委,为筹办冬奥开启新的人生旅程。
北京冬奥组委于9月5日启动2018年面向社会招聘工作。公告发布后,有近3000人报名,经过严格的笔试、面试、体检和档案审核等环节,最终聘用54名工作人员,涉及组委会13个部门。此次聘用人员平均年龄30.4岁,8人具有往届奥运会组织工作经验,11人能熟练应用两种以上外语。
新员工中既有2018年面向社会招聘的54名聘用人员,也有来自机关和企事业单位的44名选调人员。
选调的44名人员主要来自机关事业单位和国有企业,他们大多在不同业务领域具有丰富的工作经验,涉及组委会14个部门,平均年龄37岁,12人或具有2008年奥运筹办工作经历,或具有2022年冬奥会申办工作经历。
值得一提的是,此次入职会上还有来自平昌冬奥组委的3名韩国籍工作人员,在经过面试后也于今日正式加入北京冬奥组委。三名人员曾在平昌冬奥会中分别担任三个雪上场馆的场馆主任,他们将带着丰富的冬奥实战经验为北京冬奥会的筹办建言献策。
据悉,北京冬奥组委目前已有工作人员459名,主要由机关、企事业单位的选调人员和社会招聘人员组成。随着筹办工作的全面深入开展,将继续通过选调、招聘等多种形式面向海内外遴选优秀人才。
新闻推荐
汇集了世界最顶尖游泳选手的2018年国际泳联世界游泳锦标赛(25米)即将开赛。开幕式主创团队3日在接受记者采访时透露,做了多...